De baie des brises

List de baie des brises

  • • avise le gestionnaire d'itinĂ©raire ou le rĂ©partiteur des interruptions de service, y compris des conteneurs bloquĂ©s, des lots fermĂ©s, des rues, des ruelles ou des risques potentiels pour la sĂ©curitĂ©chef de file dans l’industrie, waste management offre des services professionnels de gestion des dĂ©chets, qui vont bien au-delĂ  de la simple collecte en bordure des trottoirsen plus d'un plan d'achat d'actions, une contrepartie de l'entreprise sur la pension, et plus encore! nos employĂ©s reçoivent Ă©galement des congĂ©s payĂ©s, des jours fĂ©riĂ©s et des jours personnels• rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteur• communique les demandes des clients Ă  route manager ou dispatchqualifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail: les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travailils savent qu'ils sont des membres prĂ©cieux de l'Ă©quipe de première ligne qui sont la clĂ© pour faire de la gestion des dĂ©chets le numĂ©ro un de l'industriemais par-dessus tout, nos employĂ©s sont des gens professionnels qui s’engagent Ă  protĂ©ger l’environnementdes amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre apportĂ©s pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploienvironnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences physiques et l'environnement de travail du poste• travaille en Ă©troite collaboration avec les gestionnaires de routes pour amĂ©liorer l'efficacitĂ© des routes et identifier les meilleures pratiqueslorsque vous conduisez pour wm, vous rejoignez une Ă©quipe des meilleurs chauffeurs du pays - professionnels, bien formĂ©s et qualifiĂ©s• effectue des inspections avant et après le voyage de l'Ă©quipement attribuĂ© et vĂ©rifie les documents sur le dvir standard (driver vehicle inspection reportexigences en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ© au travail (sst) et dot (ministère des transports) ainsi que toutes les lois municipales, provinciales et fĂ©dĂ©ralesils sont rĂ©compensĂ©s par un salaire compĂ©titif, de grands avantages sociaux, des possibilitĂ©s de croissance et ils sont chez eux les soirs et le week-endnous nous efforçons de crĂ©er des sites d’enfouissement qui maximisent l’utilisation de l’espace disponible et qui rĂ©duisent les Ă©missions de gaz Ă  effet de serre• effectue toutes les tâches prĂ©vues par route manager ou dispatch et aide les autres chauffeurs selon les instructions pour rĂ©pondre aux besoins des clients  avantages   chez waste management, chaque employĂ© Ă©ligible reçoit une rĂ©munĂ©ration globale compĂ©titive comprenant des soins mĂ©dicaux, dentaires, de la vue, de l'assurance-vie et de l'invaliditĂ© de courte durĂ©e• expĂ©rience: 1 an d'expĂ©rience de travail pertinente dans la conduite d'un vĂ©hicule nĂ©cessitant un permis de classe 3 ou supĂ©rieur ou une conduite militaire Ă©quivalente au cours des 7 dernières annĂ©es   b• positionne et/ou retourne le conteneur sur la propriĂ©tĂ© du client de manière Ă  ce que les couvercles et/ou les portes soient correctement remplacĂ©s et ne bloquent pas les entrĂ©es ou la circulation des allĂ©estâches et responsabilitĂ©s essentielles pour rĂ©aliser ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'exĂ©cuter de manière satisfaisante les tâches et responsabilitĂ©s suivantes: • conduit le vĂ©hicule conformĂ©ment aux règles de sĂ©curitĂ© et de vie essentielles de la gestion des dĂ©chetsftl?job=   equal opportunity employer minority/female/disability/veteranautres connaissances, compĂ©tences ou aptitudes requises • dossier de conduite acceptable requis• identifie et signale tous les conteneurs nĂ©cessitant une rĂ©paration ou un remplacement • remplit et soumet les tickets clients au besoin• suit les affectations d'itinĂ©raire comme indiquĂ© et complète la documentation de fin de journĂ©e et le processus de vĂ©rification• participe Ă  tous les programmes de formation, breffages et rĂ©unions programmĂ©s requis par waste management ou route manager  horaire:  du lundi au vendredi ***boni de signature $** description de l'emploi : conduit (en toute sĂ©curitĂ©) un camion lourd pour effectuer les tâches assignĂ©es sur les routes transfertremarque: le niveau d'effort physique peut varier d'un site Ă  l'autre et dans certains cas ĂŞtre supĂ©rieur ou infĂ©rieur Ă  celui documentĂ© icicertificats, licences, enregistrements ou autres exigences • dĂ©tenir une licence de classe 3 ou supĂ©rieure avec une mention de frein Ă  airaprès tout, c’est lĂ  que nous vivons, l’environnement c’est l’affaire de tous• avise route manager de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©rielchez waste management, nous pensons vert tous les jours et, lorsqu'il s'agit de protĂ©ger les collectivitĂ©s que nous servons, notre attitude envers l’environnement est sans compromisveuillez noter que les avantages peuvent varier selon le sitenous gĂ©rons un rĂ©seau national d’installations de recyclageresponsabilitĂ©s de supervision ce poste n'a pas de tâches de supervision, mais peut parfois agir en tant que chef d'Ă©quipe iv• le rĂ©glage normal pour ce travail est Ă  l'extĂ©rieur et/ou au volant d'un vĂ©hicule surveillĂ© par vidĂ©o / gps• la licence de classe 3 ou supĂ©rieure est une exigence, par consĂ©quent, un candidat doit ĂŞtre âgĂ© de 18 ansĂ©ducation et expĂ©rience • Ă©ducation: aucune requise• bonne compĂ©tence de communication de français • bilinguisme français et anglais un atout   v• lĂ©galement admissible Ă  travailler au canada avec un nas valide    please apply now on the site below, or call , to speak with a waste management recruiter today https://wmtalentnet/careersection/ex/jobdetailnos chauffeurs travaillent fort et conduisent en toute sĂ©curité• signale immĂ©diatement les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s au service Ă  route manager ou dispatchwaste management est un employeur qui souscrit au principe de l'Ă©galitĂ© en matière d'accès Ă  l'emploi

  • Effectue des activitĂ©s d'entretien et de nettoyage quotidiennesen plus d'un rĂ©gime d'achat d'actions, d'une pension et plus encore! nos employĂ©s reçoivent Ă©galement des congĂ©s payĂ©s, des jours fĂ©riĂ©s et des jours personnelschef de file dans l’industrie, waste management offre des services professionnels de gestion des dĂ©chets, qui vont bien au-delĂ  de la simple collecte en bordure des trottoirs) modĂ©rĂ©ment; devoir ĂŞtre exposĂ© Ă  un environnement physique qui implique souvent de la saletĂ©, des odeurs, du bruit, des conditions mĂ©tĂ©orologiques extrĂŞmes ou des Ă©lĂ©ments similaires; le rĂ©glage normal pour ce travail est: entrepĂ´t, garage ou terrainlĂ©galement admissible Ă  travailler au canada avec un nas valid rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteurmais par-dessus tout, nos employĂ©s sont des gens professionnels qui s’engagent Ă  protĂ©ger l’environnementdes amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre faits pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'exercer les fonctions essentielles de l'emploinous avons investi dans le dĂ©veloppement de solutions de gestion des dĂ©chets pour un monde en constante Ă©volutionobligation d'utiliser la coordination motrice avec la dextĂ©ritĂ© des doigts (comme le clavier, le fonctionnement de la machine, etc) la plupart de la journĂ©e de travail; obligation d'effort physique dans la manipulation d'objets de moins de 30 livres; devoir ĂŞtre exposĂ© Ă  des risques professionnels physiques (tels que coupures, brĂ»lures, exposition Ă  des produits chimiques toxiques, etcnous nous efforçons de crĂ©er des sites d’enfouissement qui maximisent l’utilisation de l’espace disponible et qui rĂ©duisent les Ă©missions de gaz Ă  effet de serre  quart de travail:  14h30 to 23h horaire:  du lundi au vendredi sommaire du poste configure et exploite une grande variĂ©tĂ© d'Ă©quipements et effectue des travaux selon les spĂ©cificationsde nos jours, cela ne comprend pas seulement l'Ă©limination et le recyclage, mais Ă©galement des conseils personnels pour aider les clients Ă  atteindre leurs objectifs Ă©cologiques, incluant le zĂ©ro dĂ©chetftl?job=   equal opportunity employer minority/female/disability/veteranavantages chez waste management, chaque employĂ© Ă©ligible reçoit une rĂ©munĂ©ration globale compĂ©titive comprenant une assurance mĂ©dicale, dentaire, visuelle, une assurance-vie et une invaliditĂ© de courte durĂ©echargement et dĂ©chargement de remorque responsabilitĂ©s de supervision ce travail n'a pas de fonctions de supervisionwaste management est le plus grand fournisseur de solutions environnementales en amĂ©rique du nord, servant plus de 21 millions de clients municipaux, commerciaux et industriels aux Ă©tats-unis et au canadaexpĂ©rience: un (1) an d'expĂ©rience prĂ©cĂ©dente dossier de conduite acceptable requisde la collecte quotidienne Ă  la protection de l'environnement, pensez vertaprès tout, c’est lĂ  que nous vivons, l’environnement c’est l’affaire de touschez waste management, nous pensons vert tous les jours et, lorsqu'il s'agit de protĂ©ger les collectivitĂ©s que nous servons, notre attitude envers l’environnement est sans compromisbonne compĂ©tence de communication de français environnement de travail voici les points clĂ©s concernant les exigences environnementales et l'environnement de travail de l'emploiveuillez noter que les avantages peuvent varier selon le sitefaire fonctionner l'Ă©quipement conformĂ©ment Ă  la procĂ©dure d'exploitation de l'entreprisepensez waste managementd'autres tâches mineures peuvent ĂŞtre assignĂ©esdĂ©place et positionne les matières premières et les composants finis Ă  l'aide d'un Ă©quipement de dĂ©placement de matĂ©riauxnet/careersection/ex/jobdetailentre autres, nous rĂ©cupĂ©rons le gaz produit naturellement dans les sites d’enfouissement pour produire de l’électricitĂ©, communĂ©ment appelĂ© « gaz d’enfouissement en Ă©nergie »tâches et responsabilitĂ©s essentielles pour effectuer ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'accomplir chaque tâche essentielle de manière satisfaisante    please apply now on the site below, or call --, to speak with a waste management recruiter today!   https://wmtalentqualifications : requises Ă©tudes: aucuneinclus, sans s’y restreindre, l’opĂ©ration de chariot Ă©lĂ©vateur, chargeur sur roue, presse industrielle et attacheusewaste management est un employeur qui souscrit au principe de l'Ă©galitĂ© en matière d'accès Ă  l'emploinous sommes prĂ©sentement Ă  la recherche d’un(e) operateur d’equipment Ă  laval, pour se joindre Ă  notre Ă©quipe de plus de personnes Ă  travers l'amĂ©rique du nordvĂ©rifie que l'Ă©quipement est en Ă©tat de marche, par exemple, l'outillage, les mĂ©canismes de sĂ©curitĂ©nous gĂ©rons un rĂ©seau national d’installations de recyclage

  • Ftl?job= Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans· travaille des heures supplĂ©mentaires au besoin· rĂ©pond aux questions des clients avec prĂ©cisionchef de file dans l’industrie, waste management offre des services professionnels de gestion des dĂ©chets, qui vont bien au-delĂ  de la simple collecte en bordure des trottoirsen plus d'un plan d'achat d'actions, une contrepartie de l'entreprise sur la pension, et plus encore! nos employĂ©s reçoivent Ă©galement des congĂ©s payĂ©s, des jours fĂ©riĂ©s et des jours personnelsmais par-dessus tout, nos employĂ©s sont des gens professionnels qui s’engagent Ă  protĂ©ger l’environnementen rĂ©ponse au covid-19, nous mènerons notre processus de recrutement Ă  travers des solutions crĂ©ativesdes amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre faits pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploinous avons investi dans le dĂ©veloppement de solutions de gestion des dĂ©chets pour un monde en constante Ă©volutionqualifications: requises · Ă©tudes: diplĂ´me d'Ă©tudes secondaires ou des (accrĂ©ditĂ©) ou Ă©quivalent · grandes compĂ©tences en communication verbale et Ă©critevotre patience et votre flexibilitĂ© sont apprĂ©ciĂ©es, car notre processus peut impliquer des solutions virtuelles et prendre plus de temps que la normalenous nous efforçons de crĂ©er des sites d’enfouissement qui maximisent l’utilisation de l’espace disponible et qui rĂ©duisent les Ă©missions de gaz Ă  effet de serreavantages chez waste management, chaque employĂ© Ă©ligible reçoit une rĂ©munĂ©ration globale compĂ©titive comprenant des soins mĂ©dicaux, dentaires, de la vue, de l'assurance-vie et de l'invaliditĂ© de courte durĂ©ede nos jours, cela ne comprend pas seulement l'Ă©limination et le recyclage, mais Ă©galement des conseils personnels pour aider les clients Ă  atteindre leurs objectifs Ă©cologiques, incluant le zĂ©ro dĂ©chetquart de travail:  33h par semaine; 9hh00 du mardi au jeudi sommaire du poste le prĂ©posĂ©(e) Ă  la balance sert de premier point de contact pour les clients dĂ©posant leurs dĂ©chets dans une installation de gestion des matières rĂ©siduelles; calcule les paiements, vĂ©rifie les charges et assure la sĂ©curitĂ© du client et des autres employĂ©s en respectant les règles et règlements de sĂ©curité• expĂ©rience avec les logiciels de base office et ĂŞtre Ă  l'aise avec l'utilisation d'un ordinateur environnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences environnementales et l'environnement de travail de l'emploi· tient le superviseur immĂ©diat pleinement informĂ© de tous les problèmes ou questions nĂ©cessitant son attention  https://wmtalent· s'assure que les clients et les employĂ©s mènent leurs activitĂ©s en toute sĂ©curitĂ© et qu'ils portent tout l'Ă©quipement de protection individuelle (epi) requis· accueille et dirige les clients ou tout autre circulation de vĂ©hiculesde la collecte quotidienne Ă  la protection de l'environnement, pensez vertaprès tout, c’est lĂ  que nous vivons, l’environnement c’est l’affaire de touschez waste management, nous pensons vert tous les jours et, lorsqu'il s'agit de protĂ©ger les collectivitĂ©s que nous servons, notre attitude envers l’environnement est sans compromis· s’acquitte d'autres tâches assignĂ©es, y compris la saisie de donnĂ©es et les responsabilitĂ©s de service client mineureswaste management est le plus grand fournisseur de solutions environnementales en amĂ©rique du nord, desservant plus de 21 millions de clients municipaux, commerciaux et industriels aux Ă©tats-unis et au canadasi cela vous semble ĂŞtre l'occasion que vous cherchiez, veuillez cliquer sur « postulez »nous recherchons actuellement un prĂ©posĂ©(e) Ă  la balance Ă  notre d'enfouissement de ste sophie pour se joindre Ă  notre Ă©quipe de plus de personnes Ă  travers l'amĂ©rique du nordveuillez noter que les avantages peuvent varier selon le sitele processus et le moment de l'entrevue peuvent ĂŞtre retardĂ©s et varieront selon le site· assiste Ă  la formation et aux rĂ©unions parrainĂ©es par la compagnie selon les directivestâches et responsabilitĂ©s essentielles pour rĂ©ussir ce travail, une personne doit ĂŞtre en mesure d’accomplir chaque tâche essentielle de façon satisfaisantepensez waste managementd'autres tâches mineures peuvent ĂŞtre assignĂ©esl’emplacement normal pour ce travail est: dans une cabine dans le centre d'enfouissementnet/careersection/ex/jobdetailentre autres, nous rĂ©cupĂ©rons le gaz produit naturellement dans les sites d’enfouissement pour produire de l’électricitĂ©, communĂ©ment appelĂ© « gaz d’enfouissement en Ă©nergie »(la langue française) • lĂ©galement admissible Ă  travailler au canada avec un nas validemerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'hui· assure l'entretien mĂ©nager gĂ©nĂ©ral du poste de pesĂ©e· s'assure que les chargements de matières rĂ©siduelles entrants sont sĂ©curitaires et ne contiennent aucun matĂ©riel non autorisé· calcule correctement les paiements pour les clients· effectue toutes les tâches administratives, y compris le classement rĂ©gulier, et complĂ©te les rapports requiswaste management est un employeur qui souscrit au principe de l'Ă©galitĂ© en matière d'accès Ă  l'emploimerci de l'intĂ©rĂŞt que vous portez vers waste management· aborde toutes les rencontres avec les employĂ©s, les clients et les fournisseurs de manière conviviale et axĂ©e sur le servicenous gĂ©rons un rĂ©seau national d’installations de recyclage

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans chef de file dans l’industrie, waste management utilise des Ă©quipements Ă©cologiques et offre des services professionnels de gestion des dĂ©chets, qui vont bien au-delĂ  de la simple collecte en bordure des trottoirsen plus d’un rĂ©gime d’achat d’actions, d’un jumelage entre entreprises sur une pension, et plus encore! nos employĂ©s reçoivent Ă©galement des congĂ©s payĂ©s, des vacances et des journĂ©es personnelles) Ă  l'occasion;  doit ĂŞtre exposĂ© Ă  un environnement physique qui implique occasionnellement de la saletĂ©, des odeurs, du bruit, des conditions mĂ©tĂ©orologiques extrĂŞmes ou des Ă©lĂ©ments similaires;  le rĂ©glage normal pour ce travail est: le travail manuel  effectue des tâches manuelles gĂ©nĂ©rales, y compris, mais sans s'y limiter, les suivantes :  entretien gĂ©nĂ©ral des installations, dĂ©neigement, entretien de la pelouse, ramassage de papiers, lever et dĂ©placer des matĂ©riaux,  charger et dĂ©charger des vĂ©hicules,  aide au nettoyage de la machinerie,  aider au travaux de fusion,  effectuer d’autres diverses tâches assignĂ©es,    iiiobligation d'exercer un effort physique pour manipuler des objets pesant moins de  10 livres  la plupart de la journĂ©e de travail  doit ĂŞtre exposĂ© Ă  des risques professionnels physiques (tels que coupures, brĂ»lures, exposition Ă  des produits chimiques toxiques, etc    iv qualifications  les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail    avantages  chez waste management, chaque employĂ© Ă©ligible reçoit une rĂ©munĂ©ration globale compĂ©titive comprenant des soins mĂ©dicaux, dentaires, de vision, d’assurance vie et d’invaliditĂ© de courte durĂ©eenvironnement de travail  voici les points clĂ©s concernant les exigences environnementales et l'environnement de travail de l'emploinos sites d’enfouissement maximisent l’utilisation de l’espace disponible et nous travaillons sans cesse Ă  rĂ©duire les Ă©missions de gaz Ă  effet de serre  https://wmtalentnous gĂ©rons Ă©galement un rĂ©seau national d’installations de recyclage  rĂ©sumĂ© du travail  effectuer une variĂ©tĂ© de tâches manuelles et gĂ©nĂ©rales, reliĂ©e Ă  l’entretien et la maintenant du site  chez waste management, nous pensons fortement vert  merci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huicertificats, licences, enregistrements ou autres exigences  sans objet  c          tâches et responsabilitĂ©s essentielles  pour effectuer ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'accomplir chaque tâche essentielle de manière satisfaisantelorsqu’il s'agit de protĂ©ger les collectivitĂ©s que nous servons, notre attitude envers l’environnement est clairement Ă©cologiquepensez waste managementautres connaissances, compĂ©tences ou capacitĂ©s requises  bonne condition physique   vd'autres tâches mineures peuvent ĂŞtre assignĂ©es    responsabilitĂ©s de supervision  ce travail n'a pas de fonctions de supervision  formation et expĂ©rience   Ă©ducation: aucune  expĂ©rience: aucune expĂ©rience prĂ©cise en particulier  bnet/careersection/ex/jobdetail   mais par-dessus tout, notre plus grande ressource est constituĂ©e d’employĂ©s professionnels et engagĂ©s Ă  protĂ©ger notre environnement pour les gĂ©nĂ©rations futuresveuillez noter que les avantages peuvent varier d’un site Ă  l’autre  de la collecte quotidienne Ă  la protection de l'environnement, pensez vertwaste management est un employeur qui souscrit au principe de l'Ă©galitĂ© en matière d'accès Ă  l'emploi

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans avise le gestionnaire de route ou de la rĂ©partition des interruptions de service, y compris des rues ou des ruelles fermĂ©es ou impraticables, des rĂ©ceptacles trop lourds pour ĂŞtre entretenus ou des risques potentiels pour la sĂ©curité             rĂ©sumĂ© du travail un(e) assistant(e) de collecte fait Ă©quipe avec le chauffeur et aide Ă  la collecte des dĂ©chets et/ou des matĂ©riaux recyclablescommunique les demandes des clients au gestionnaire de route ou au rĂ©partiteur) Ă  l'occasion; dois ĂŞtre exposĂ© Ă  un environnement physique qui implique occasionnellement de la saletĂ©, des odeurs, du bruit, des conditions mĂ©tĂ©orologiques extrĂŞmes ou des Ă©lĂ©ments similaires; le rĂ©glage normal pour ce travail est: le travail manuel) Ă  l'occasion; obligation d'exercer un effort physique pour manipuler des objets pesant moins de  livres la plupart de la journĂ©e de travail dois ĂŞtre exposĂ© Ă  des risques professionnels physiques (tels que coupures, brĂ»lures, exposition Ă  des produits chimiques toxiques, etc  iii qualifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travaildes amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre faits pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'exercer les fonctions essentielles de l'emploiobligation d'utiliser la coordination motrice avec la dextĂ©ritĂ© des doigts (comme le clavier, le fonctionnement de la machine, etceffectue toutes les tâches prĂ©vues par le gestionnaire de route ou le rĂ©partiteur et aide les autres chauffeurs selon les instructions pour rĂ©pondre aux besoins des clientsfonctionne conformĂ©ment aux règles de gestion des dĂ©chets, de sĂ©curitĂ© et de vie critique, aux exigences de la cnsst (loi sur la santĂ© au travail et Ă  la sĂ©curitĂ©) ainsi qu'Ă  toutes les lois locale, Ă©tatiques et fĂ©dĂ©ralesassiste le conducteur dans toutes les manĹ“uvres de recul pendant le trajetĂŞtre en mesure de suivre les normes de sante sĂ©curitĂ© bonne forme physique   ivd'autres tâches mineures peuvent ĂŞtre attribuĂ©es  https://wmtalentcertificats, licences, enregistrements ou autres exigences aucune; mais un permis de conduire classe 5 valide est prĂ©fĂ©rĂ© c  formation et expĂ©rience Ă©ducation: aucun expĂ©rience: 6 mois d'expĂ©rience connexe bautres connaissances, compĂ©tences ou capacitĂ©s requises devoir ĂŞtre âgĂ© d’au moins 18 ans et ĂŞtre lĂ©galement Ă©ligible de travailler au canada excellentes aptitudes aux relations interpersonnelles et esprit d'Ă©quipe          tâches et responsabilitĂ©s essentielles pour accomplir ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'accomplir chaque tâche essentielle de manière satisfaisanteassiste et participe Ă  tous les programmes de formation et rĂ©unions programmĂ©s selon les besoins de waste management ou dirigĂ©s par le responsable de l'itinĂ©raireenvironnement de travail voici les points clĂ©s concernant les exigences environnementales et l'environnement de travail de l'emploiles conteneurs peuvent ĂŞtre Ă©tagĂ©s sur le trottoir, Ă  quai, Ă  emporter ou doivent ĂŞtre retirĂ©s pour complĂ©ter le serviceavise route manager de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©rielfais fonctionner le dispositif de levage pour soulever et vider les bacs ou les conteneurs dans la trĂ©mie du camionsignale immĂ©diatement toutes les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s Ă  la gestion de la route ou de la rĂ©partitionnet/careersection/ex/jobdetail  bonus Ă  la signature:  $ quart de travail:  un horaire de jour du lundi au vendredi, 4 ou 5 jours semaine merveilleuse opportunitĂ© de vous joindre Ă  notre Ă©quipe, de vous dĂ©velopper et devenir chauffeur! iprĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huimerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huicharge et vider manuellement ou mĂ©caniquement les conteneurs rĂ©sidentiels et/ou commerciaux dans le camion

  • Gestion de l’inventaire des outils, des accessoires et de l’équipements d’échantillonnageftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans     d’autres tâches connexes au bon fonctionnement des opĂ©rations peuvent ĂŞtre assignĂ©escoordonner et prĂ©parer les bordereaux d’acheminements au laboratoire et avec l’aide du superviseur des opĂ©rations, coordonner quotidiennement le carnet des demandes de dispositiontoute autres tâches connexes au bon fonctionnement des opĂ©ration de disposition de solsc’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famille) pendant une partie de la journĂ©e de travail; doit faire un effort physique pour manipuler des objets de moins de 30 livres Ă  l’occasion; exposition occasionnelle Ă  des risques professionnels physiques (coupures, brĂ»lures, exposition Ă  des produits chimiques toxiques, etc) ĂŞtre exposĂ© Ă  un environnement physique qui comporte de la saletĂ©, des odeurs, du bruit, des conditions mĂ©tĂ©orologiques extrĂŞmes ou des Ă©lĂ©ments similaires pendant la majeure partie de la journĂ©e de travail; le cadre normal de cet emploi est le suivant: site d’enfouissement extĂ©rieur  des accommodements raisonnables peuvent ĂŞtre faits pour permettre aux personnes handicapĂ©es d’exercer les fonctions essentielles de l’emploirecueillir des Ă©chantillons de sols pour dĂ©terminer la composition chimique et physique, suivant les paramètres de contre-analyses dĂ©terminĂ©s​​​​​​​ nĂ©cessitĂ© d’utiliser la coordination motrice avec la dextĂ©ritĂ© des doigts (comme le clavier, le fonctionnement de la machine, etcnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm   prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huicoordonner les arrivages quotidiens et planifier les zones de dĂ©pĂ´ts temporairequelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de payedescription du poste horaire: lundi au vendredi - 7hh30 suivant les normes et la règlementation en vigueur, procĂ©der Ă  l’échantillonnage et au suivi de la caractĂ©risation de sols contaminĂ©s  https://wmtalent  interprĂ©ter les rĂ©sultats d’analyses et complĂ©ter le tableau de suivi qualifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous reprĂ©sentent les qualifications nĂ©cessaires pour occuper le posteprĂ©parer les bordereaux d’expĂ©dition et coordonner la cueillette laboratoire, conformĂ©ment aux protocoles Ă©tabliscommuniquer avec les clients en cas de non-conformitĂ© ou de problĂ©matiques reliĂ©es Ă  un contrat de sols  Ă©tudes et expĂ©rience obligatoire : diplĂ´mes d'Ă©tudes secondaires avec trois (3) annĂ©es d’expĂ©rience en caractĂ©risation de sols et plus ou diplĂ´me d’études collĂ©gial (dec) ou diplĂ´me d’études professionnel (dep) pertinents prĂ©fĂ©rence : formation supplĂ©mentaire spĂ©cialisĂ©e, et minimum un (1) an d’expĂ©rience     vnet/careersection/ex/jobdetail  tâches de supervision   ce poste ne comporte aucune fonction de supervisionprĂ©parer les Ă©chantillons pour fin d’analyse laboratoire, conformĂ©ment aux protocoles Ă©tablismerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huiles tâches et responsabilitĂ©s essentielles pour bien exĂ©cuter ce travail, une personne doit ĂŞtre en mesure d’exĂ©cuter chaque tâche essentielle de façon satisfaisanteenvironnement de travail vous trouverez ci-dessous les Ă©lĂ©ments principaux concernant les exigences environnementales et l’environnement de travail de l’emploi

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans   nous sommes prĂ©sentement Ă  la recherche des chauffeurs pour notre site à magog et notre site Ă  st-nicĂ©phore (drummondville) nos chauffeurs conduisent des camions lourds et sont responsables de la collecte des dĂ©chets mĂ©nagers et des matières recyclables• rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteurc’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famillequalifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail: ades amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre apportĂ©s pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploitravailler en Ă©troite collaboration avec les gestionnaires de routes pour amĂ©liorer l'efficacitĂ© des routes et identifier les meilleures pratiquesenvironnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences physiques et l'environnement de travail du posteeffectuer des inspections avant et après le voyage de l'Ă©quipement attribuĂ© et vĂ©rifie les documents sur le dvir standard (driver vehicle inspection reportexigences en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ© au travail (sst) et dot (ministère des transports) ainsi que toutes les lois municipales, provinciales et fĂ©dĂ©rales• bonne compĂ©tence de communication de français *tous les candidats retenus devront fournir leur dossier de conduite de la saaq (dans les 30 jours) pendant le processus de vĂ©rification des antĂ©cĂ©dentstâches et responsabilitĂ©s essentielles : pour rĂ©aliser ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'exĂ©cuter de manière satisfaisante les tâches et responsabilitĂ©s suivantes: conduire le vĂ©hicule conformĂ©ment aux règles de sĂ©curitĂ© et de vie essentielles de la gestion des dĂ©chetsnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm   prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huiautres connaissances, compĂ©tences ou aptitudes requises • dossier de conduite acceptable requis  si cela vous semble ĂŞtre l'occasion que vous cherchiez, veuillez cliquer sur « postulez »quelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de paye  https://wmtalentparticiper Ă  tous les programmes de formation, breffages et rĂ©unions programmĂ©s requis par waste managementĂ©ducation et expĂ©rience • expĂ©rience: 1 an d'expĂ©rience de travail pertinente dans la conduite d'un vĂ©hicule nĂ©cessitant un permis de classe 3 ou supĂ©rieur   bremarque: le niveau d'effort physique peut varier d'un site Ă  l'autre et dans certains cas ĂŞtre supĂ©rieur ou infĂ©rieur Ă  celui documentĂ© icicertificats, licences, enregistrements ou autres exigences • dĂ©tenir une licence de classe 3 ou supĂ©rieure avec une mention de frein Ă  air  merci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huiidentifier et signaler tous les conteneurs nĂ©cessitant une rĂ©paration ou un remplacement suivre les affectations d'itinĂ©raire comme indiquĂ© et complète la documentation de fin de journĂ©e et le processus de vĂ©rification• le rĂ©glage normal pour ce travail est Ă  l'extĂ©rieur et/ou au volant d'un vĂ©hicule surveillĂ© par vidĂ©o / gpsils doivent aussi vider complètement tous les bacs et laisser l'emplacement du client propre et sans dĂ©briscela peut prendre de 5 Ă  10 jours ouvrables selon votre emplacementnet/careersection/ex/jobdetailaviser le superviseur de route de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©riel  horaire: du lundi au vendredi   description de l'emploi : conduit (en toute sĂ©curitĂ©) un camion lourd pour effectuer les tâches assignĂ©es sur les routes transfertsignaler immĂ©diatement les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s au service au superviseur de route ou au dispatch

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans   nous sommes prĂ©sentement Ă  la recherche des chauffeurs pour notre site à magog nos chauffeurs conduisent des camions lourds et sont responsables de la collecte des dĂ©chets mĂ©nagers et des matières recyclableschef de file dans l’industrie, waste management offre des services professionnels de gestion des dĂ©chets, qui vont bien au-delĂ  de la simple collecte en bordure des trottoirsen plus d’un rĂ©gime d’achat d’actions, d’un jumelage entre entreprises sur une pension, et plus encore! nos employĂ©s reçoivent Ă©galement des congĂ©s payĂ©s, des vacances et des journĂ©es personnelles     mais par-dessus tout, nos employĂ©s sont des gens professionnels qui s’engagent Ă  protĂ©ger l’environnementnous nous efforçons de crĂ©er des sites d’enfouissement qui maximisent l’utilisation de l’espace disponible et qui rĂ©duisent les Ă©missions de gaz Ă  effet de serre  ĂŞtre professionnel et avoir le souci du service Ă  la clientèle    avantages chez waste management, chaque employĂ© Ă©ligible reçoit une rĂ©munĂ©ration globale compĂ©titive comprenant des soins mĂ©dicaux, dentaires, de vision, d’assurance vie et d’invaliditĂ© de courte durĂ©e(pour conduire un camion muni d'un système de freinage pneumatique)  avoir de l'expĂ©rience de conduite d'un vĂ©hicule qui nĂ©cessite un permis de classe 3 (2+ ans d’expĂ©rience est prĂ©fĂ©rable), ou avoir une expĂ©rience de conduite militaire avec l'Ă©quivalence dans les 7 dernières annĂ©es  avoir un bon dossier de conduite (copie du dossier de conduite est requis)  comprĂ©hension des systèmes hydrauliques et Ă©lectriques des camions  doit ĂŞtre lĂ©galement admissible Ă  travailler au canada  doit avoir un diplĂ´me d'Ă©tudes secondaires complĂ©té  https://wmtalent    merci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'hui  excellentes aptitudes aux relations interpersonnelles et au travail d'Ă©quipeaprès tout, c’est lĂ  que nous vivons, l’environnement c’est l’affaire de tous  souci du dĂ©tail et de la prĂ©cisionwaste management est un employeur qui souscrit au principe de l'Ă©galitĂ© en matière d'accès Ă  l'emploiils doivent aussi vider complètement tous les bacs et laisser l'emplacement du client propre et sans dĂ©brispensez waste managementnet/careersection/ex/jobdetailveuillez noter que les avantages peuvent varier d’un site Ă  l’autre     compĂ©tences essentielles :  permis de conduire de classe 3 ou dz valide ou Ă©quivalant  de la collecte quotidienne Ă  la protection de l'environnement, pensez vert  chez waste management, nous pensons vert tous les jours et, lorsqu'il s'agit de protĂ©ger les collectivitĂ©s que nous servons, notre attitude envers l’environnement est sans compromisnous gĂ©rons un rĂ©seau national d’installations de recyclage

  • Ftl?job=     Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans • rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteur c’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famillequalifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail: ades amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre apportĂ©s pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploitravailler en Ă©troite collaboration avec les gestionnaires de routes pour amĂ©liorer l'efficacitĂ© des routes et identifier les meilleures pratiquesenvironnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences physiques et l'environnement de travail du posteeffectuer des inspections avant et après le voyage de l'Ă©quipement attribuĂ© et vĂ©rifie les documents sur le dvir standard (driver vehicle inspection reportexigences en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ© au travail (sst) et dot (ministère des transports) ainsi que toutes les lois municipales, provinciales et fĂ©dĂ©rales• bonne compĂ©tence de communication de français   *tous les candidats retenus devront fournir leur dossier de conduite de la saaq (dans les 30 jours) pendant le processus de vĂ©rification des antĂ©cĂ©dentstâches et responsabilitĂ©s essentielles : pour rĂ©aliser ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'exĂ©cuter de manière satisfaisante les tâches et responsabilitĂ©s suivantes: conduire le vĂ©hicule conformĂ©ment aux règles de sĂ©curitĂ© et de vie essentielles de la gestion des dĂ©chetsnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm   prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huiautres connaissances, compĂ©tences ou aptitudes requises • dossier de conduite acceptable requisparticiper Ă  tous les programmes de formation, breffages et rĂ©unions programmĂ©s requis par waste managementĂ©ducation et expĂ©rience • expĂ©rience: 1 an d'expĂ©rience de travail pertinente dans la conduite d'un vĂ©hicule nĂ©cessitant un permis de classe 3 ou supĂ©rieur   bemployeur offrant l’égalitĂ© d’accès Ă  l’emploi   quelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de payecertificats, licences, enregistrements ou autres exigences • dĂ©tenir une licence de classe 3 ou supĂ©rieure avec une mention de frein Ă  airremarque: le niveau d'effort physique peut varier d'un site Ă  l'autre et dans certains cas ĂŞtre supĂ©rieur ou infĂ©rieur Ă  celui documentĂ© ici    quart de travail: heure de dĂ©but 4-5 am; heure d'arrivĂ©e 15 h Ă  17 h horaire: du lundi au vendredi   description de l'emploi : conduit (en toute sĂ©curitĂ©) un camion lourd pour effectuer les tâches assignĂ©es sur les routes transfertidentifier et signaler tous les conteneurs nĂ©cessitant une rĂ©paration ou un remplacement suivre les affectations d'itinĂ©raire comme indiquĂ© et complète la documentation de fin de journĂ©e et le processus de vĂ©rification• le rĂ©glage normal pour ce travail est Ă  l'extĂ©rieur et/ou au volant d'un vĂ©hicule surveillĂ© par vidĂ©o / gpscela peut prendre de 5 Ă  10 jours ouvrables selon votre emplacementhttps://wmtalentnet/careersection/ex/jobdetailaviser le superviseur de route de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©rielmerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huisignaler immĂ©diatement les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s au service au superviseur de route ou au dispatch

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans • rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteur c’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famillequalifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail: ades amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre apportĂ©s pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploitravailler en Ă©troite collaboration avec les gestionnaires de routes pour amĂ©liorer l'efficacitĂ© des routes et identifier les meilleures pratiquesenvironnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences physiques et l'environnement de travail du posteeffectuer des inspections avant et après le voyage de l'Ă©quipement attribuĂ© et vĂ©rifie les documents sur le dvir standard (driver vehicle inspection reportexigences en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ© au travail (sst) et dot (ministère des transports) ainsi que toutes les lois municipales, provinciales et fĂ©dĂ©rales• bonne compĂ©tence de communication de français   *tous les candidats retenus devront fournir leur dossier de conduite de la saaq (dans les 30 jours) pendant le processus de vĂ©rification des antĂ©cĂ©dentstâches et responsabilitĂ©s essentielles : pour rĂ©aliser ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'exĂ©cuter de manière satisfaisante les tâches et responsabilitĂ©s suivantes: conduire le vĂ©hicule conformĂ©ment aux règles de sĂ©curitĂ© et de vie essentielles de la gestion des dĂ©chetsnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huiautres connaissances, compĂ©tences ou aptitudes requises • dossier de conduite acceptable requis  https://wmtalentparticiper Ă  tous les programmes de formation, breffages et rĂ©unions programmĂ©s requis par waste managementĂ©ducation et expĂ©rience • expĂ©rience: 1 an d'expĂ©rience de travail pertinente dans la conduite d'un vĂ©hicule nĂ©cessitant un permis de classe 3 ou supĂ©rieur   bremarque: le niveau d'effort physique peut varier d'un site Ă  l'autre et dans certains cas ĂŞtre supĂ©rieur ou infĂ©rieur Ă  celui documentĂ© icicertificats, licences, enregistrements ou autres exigences • dĂ©tenir une licence de classe 3 ou supĂ©rieure avec une mention de frein Ă  airidentifier et signaler tous les conteneurs nĂ©cessitant une rĂ©paration ou un remplacement suivre les affectations d'itinĂ©raire comme indiquĂ© et complète la documentation de fin de journĂ©e et le processus de vĂ©rificationquart de travail: heure de dĂ©but 4-5 am; heure d'arrivĂ©e 15 h Ă  17 h horaire: du lundi au vendredi   description de l'emploi : conduit (en toute sĂ©curitĂ©) un camion lourd pour effectuer les tâches assignĂ©es sur les routes transfert• le rĂ©glage normal pour ce travail est Ă  l'extĂ©rieur et/ou au volant d'un vĂ©hicule surveillĂ© par vidĂ©o / gpscela peut prendre de 5 Ă  10 jours ouvrables selon votre emplacementnet/careersection/ex/jobdetailaviser le superviseur de route de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©rielmerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huila valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de payesignaler immĂ©diatement les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s au service au superviseur de route ou au dispatch

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans • rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteur c’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famillequalifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail: ades amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre apportĂ©s pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploitravailler en Ă©troite collaboration avec les gestionnaires de routes pour amĂ©liorer l'efficacitĂ© des routes et identifier les meilleures pratiquesenvironnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences physiques et l'environnement de travail du posteeffectuer des inspections avant et après le voyage de l'Ă©quipement attribuĂ© et vĂ©rifie les documents sur le dvir standard (driver vehicle inspection reportexigences en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ© au travail (sst) et dot (ministère des transports) ainsi que toutes les lois municipales, provinciales et fĂ©dĂ©rales• bonne compĂ©tence de communication de français   *tous les candidats retenus devront fournir leur dossier de conduite de la saaq (dans les 30 jours) pendant le processus de vĂ©rification des antĂ©cĂ©dentstâches et responsabilitĂ©s essentielles : pour rĂ©aliser ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'exĂ©cuter de manière satisfaisante les tâches et responsabilitĂ©s suivantes: conduire le vĂ©hicule conformĂ©ment aux règles de sĂ©curitĂ© et de vie essentielles de la gestion des dĂ©chetsnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm   prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huiautres connaissances, compĂ©tences ou aptitudes requises • dossier de conduite acceptable requis  https://wmtalentparticiper Ă  tous les programmes de formation, breffages et rĂ©unions programmĂ©s requis par waste managementĂ©ducation et expĂ©rience • expĂ©rience: 1 an d'expĂ©rience de travail pertinente dans la conduite d'un vĂ©hicule nĂ©cessitant un permis de classe 3 ou supĂ©rieur   bemployeur offrant l’égalitĂ© d’accès Ă  l’emploi   quelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de payecertificats, licences, enregistrements ou autres exigences • dĂ©tenir une licence de classe 3 ou supĂ©rieure avec une mention de frein Ă  airremarque: le niveau d'effort physique peut varier d'un site Ă  l'autre et dans certains cas ĂŞtre supĂ©rieur ou infĂ©rieur Ă  celui documentĂ© iciidentifier et signaler tous les conteneurs nĂ©cessitant une rĂ©paration ou un remplacement suivre les affectations d'itinĂ©raire comme indiquĂ© et complète la documentation de fin de journĂ©e et le processus de vĂ©rification• le rĂ©glage normal pour ce travail est Ă  l'extĂ©rieur et/ou au volant d'un vĂ©hicule surveillĂ© par vidĂ©o / gpsquart de travail: heure de dĂ©but 4-5 am horaire: du lundi au vendredi   description de l'emploi : conduit (en toute sĂ©curitĂ©) un camion lourd pour effectuer les tâches assignĂ©es sur les routes transfertcela peut prendre de 5 Ă  10 jours ouvrables selon votre emplacementnet/careersection/ex/jobdetailaviser le superviseur de route de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©rielmerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huisignaler immĂ©diatement les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s au service au superviseur de route ou au dispatch

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans              rĂ©sumĂ© du travail un(e) assistant(e) de collecte fait Ă©quipe avec le chauffeur et aide Ă  la collecte des dĂ©chets et/ou des matĂ©riaux recyclables) Ă  l'occasion; dois ĂŞtre exposĂ© Ă  un environnement physique qui implique occasionnellement de la saletĂ©, des odeurs, du bruit, des conditions mĂ©tĂ©orologiques extrĂŞmes ou des Ă©lĂ©ments similaires; le rĂ©glage normal pour ce travail est: le travail manuel c’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famille) Ă  l'occasion; obligation d'exercer un effort physique pour manipuler des objets pesant moins de  livres la plupart de la journĂ©e de travail dois ĂŞtre exposĂ© Ă  des risques professionnels physiques (tels que coupures, brĂ»lures, exposition Ă  des produits chimiques toxiques, etcdes amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre faits pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'exercer les fonctions essentielles de l'emploiobligation d'utiliser la coordination motrice avec la dextĂ©ritĂ© des doigts (comme le clavier, le fonctionnement de la machine, etcfonctionne conformĂ©ment aux règles de gestion des dĂ©chets, de sĂ©curitĂ© et de vie critique, aux exigences de la cnesst (loi sur la santĂ© au travail et Ă  la sĂ©curitĂ©) ainsi qu'Ă  toutes les lois locales, Ă©tatiques et fĂ©dĂ©ralesnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huiassiste le conducteur dans toutes les manĹ“uvres de recul pendant le trajetd'autres tâches mineures peuvent ĂŞtre attribuĂ©es  https://wmtalent          tâches et responsabilitĂ©s essentielles pour accomplir ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'accomplir chaque tâche essentielle de manière satisfaisanteiii qualifications Ă©ducation: aucun expĂ©rience: 6 mois d'expĂ©rience connexe permis de conduire classe 5 valide (un atout) devoir ĂŞtre âgĂ© d’au moins 18 ans et ĂŞtre lĂ©galement Ă©ligible de travailler au canada excellentes aptitudes aux relations interpersonnelles et esprit d'Ă©quipeemployeur offrant l’égalitĂ© d’accès Ă  l’emploi   quelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de payeassiste et participe Ă  tous les programmes de formation et rĂ©unions programmĂ©s selon les besoins de waste management ou dirigĂ©s par le responsable de l'itinĂ©raireenvironnement de travail voici les points clĂ©s concernant les exigences environnementales et l'environnement de travail de l'emploi    quart de travail: un horaire de jour due lundi au vendredi, 4 ou 5 jours semaine merveilleuse opportunitĂ© de vous joindre Ă  notre Ă©quipe, de vous dĂ©velopper et devenir chauffeur!   ifais fonctionner le dispositif de levage pour soulever et vider les bacs ou les conteneurs dans la trĂ©mie du camionĂŞtre en mesure de suivre les normes de sante sĂ©curitĂ© bonne forme physique ivsignale immĂ©diatement toutes les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s Ă  la gestion de la route ou de la rĂ©partitionnet/careersection/ex/jobdetailmerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huicharge et vider manuellement ou mĂ©caniquement les conteneurs rĂ©sidentiels et/ou commerciaux dans le camion

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans • rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteur c’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famillequalifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail: ades amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre apportĂ©s pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploitravailler en Ă©troite collaboration avec les gestionnaires de routes pour amĂ©liorer l'efficacitĂ© des routes et identifier les meilleures pratiquesenvironnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences physiques et l'environnement de travail du posteeffectuer des inspections avant et après le voyage de l'Ă©quipement attribuĂ© et vĂ©rifie les documents sur le dvir standard (driver vehicle inspection reportexigences en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ© au travail (sst) et dot (ministère des transports) ainsi que toutes les lois municipales, provinciales et fĂ©dĂ©rales• bonne compĂ©tence de communication de français   *tous les candidats retenus devront fournir leur dossier de conduite de la saaq (dans les 30 jours) pendant le processus de vĂ©rification des antĂ©cĂ©dentstâches et responsabilitĂ©s essentielles : pour rĂ©aliser ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'exĂ©cuter de manière satisfaisante les tâches et responsabilitĂ©s suivantes: conduire le vĂ©hicule conformĂ©ment aux règles de sĂ©curitĂ© et de vie essentielles de la gestion des dĂ©chetsnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm   prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huiautres connaissances, compĂ©tences ou aptitudes requises • dossier de conduite acceptable requisquelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de paye  https://wmtalentparticiper Ă  tous les programmes de formation, breffages et rĂ©unions programmĂ©s requis par waste managementĂ©ducation et expĂ©rience • expĂ©rience: 1 an d'expĂ©rience de travail pertinente dans la conduite d'un vĂ©hicule nĂ©cessitant un permis de classe 3 ou supĂ©rieur   bremarque: le niveau d'effort physique peut varier d'un site Ă  l'autre et dans certains cas ĂŞtre supĂ©rieur ou infĂ©rieur Ă  celui documentĂ© icicertificats, licences, enregistrements ou autres exigences • dĂ©tenir une licence de classe 3 ou supĂ©rieure avec une mention de frein Ă  airidentifier et signaler tous les conteneurs nĂ©cessitant une rĂ©paration ou un remplacement suivre les affectations d'itinĂ©raire comme indiquĂ© et complète la documentation de fin de journĂ©e et le processus de vĂ©rificationquart de travail: heure de dĂ©but 4-5 am; heure d'arrivĂ©e 15 h Ă  17 h horaire: du lundi au vendredi   description de l'emploi : conduit (en toute sĂ©curitĂ©) un camion lourd pour effectuer les tâches assignĂ©es sur les routes transfert• le rĂ©glage normal pour ce travail est Ă  l'extĂ©rieur et/ou au volant d'un vĂ©hicule surveillĂ© par vidĂ©o / gpscela peut prendre de 5 Ă  10 jours ouvrables selon votre emplacementnet/careersection/ex/jobdetailaviser le superviseur de route de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©rielmerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huisignaler immĂ©diatement les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s au service au superviseur de route ou au dispatch

  • Ftl?job= Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans • rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteur c’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famillequalifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail: ades amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre apportĂ©s pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploitravailler en Ă©troite collaboration avec les gestionnaires de routes pour amĂ©liorer l'efficacitĂ© des routes et identifier les meilleures pratiquesenvironnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences physiques et l'environnement de travail du posteeffectuer des inspections avant et après le voyage de l'Ă©quipement attribuĂ© et vĂ©rifie les documents sur le dvir standard (driver vehicle inspection reportexigences en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ© au travail (sst) et dot (ministère des transports) ainsi que toutes les lois municipales, provinciales et fĂ©dĂ©rales• bonne compĂ©tence de communication de français   *tous les candidats retenus devront fournir leur dossier de conduite de la saaq (dans les 30 jours) pendant le processus de vĂ©rification des antĂ©cĂ©dentstâches et responsabilitĂ©s essentielles : pour rĂ©aliser ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'exĂ©cuter de manière satisfaisante les tâches et responsabilitĂ©s suivantes: conduire le vĂ©hicule conformĂ©ment aux règles de sĂ©curitĂ© et de vie essentielles de la gestion des dĂ©chetsnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huiautres connaissances, compĂ©tences ou aptitudes requises • dossier de conduite acceptable requisparticiper Ă  tous les programmes de formation, breffages et rĂ©unions programmĂ©s requis par waste managementĂ©ducation et expĂ©rience • expĂ©rience: 1 an d'expĂ©rience de travail pertinente dans la conduite d'un vĂ©hicule nĂ©cessitant un permis de classe 3 ou supĂ©rieur   bemployeur offrant l’égalitĂ© d’accès Ă  l’emploi   quelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de payecertificats, licences, enregistrements ou autres exigences • dĂ©tenir une licence de classe 3 ou supĂ©rieure avec une mention de frein Ă  airremarque: le niveau d'effort physique peut varier d'un site Ă  l'autre et dans certains cas ĂŞtre supĂ©rieur ou infĂ©rieur Ă  celui documentĂ© iciidentifier et signaler tous les conteneurs nĂ©cessitant une rĂ©paration ou un remplacement suivre les affectations d'itinĂ©raire comme indiquĂ© et complète la documentation de fin de journĂ©e et le processus de vĂ©rification• le rĂ©glage normal pour ce travail est Ă  l'extĂ©rieur et/ou au volant d'un vĂ©hicule surveillĂ© par vidĂ©o / gpscela peut prendre de 5 Ă  10 jours ouvrables selon votre emplacementhttps://wmtalentnet/careersection/ex/jobdetailaviser le superviseur de route de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©rielmerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huisignaler immĂ©diatement les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s au service au superviseur de route ou au dispatchhoraire: du lundi au vendredi   description de l'emploi : conduit (en toute sĂ©curitĂ©) un camion lourd pour effectuer les tâches assignĂ©es sur les routes transfert

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans • rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteur c’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famillequalifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail: ades amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre apportĂ©s pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploitravailler en Ă©troite collaboration avec les gestionnaires de routes pour amĂ©liorer l'efficacitĂ© des routes et identifier les meilleures pratiquesenvironnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences physiques et l'environnement de travail du posteeffectuer des inspections avant et après le voyage de l'Ă©quipement attribuĂ© et vĂ©rifie les documents sur le dvir standard (driver vehicle inspection reportexigences en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ© au travail (sst) et dot (ministère des transports) ainsi que toutes les lois municipales, provinciales et fĂ©dĂ©rales• bonne compĂ©tence de communication de français   *tous les candidats retenus devront fournir leur dossier de conduite de la saaq (dans les 30 jours) pendant le processus de vĂ©rification des antĂ©cĂ©dentstâches et responsabilitĂ©s essentielles : pour rĂ©aliser ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'exĂ©cuter de manière satisfaisante les tâches et responsabilitĂ©s suivantes: conduire le vĂ©hicule conformĂ©ment aux règles de sĂ©curitĂ© et de vie essentielles de la gestion des dĂ©chetsnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huiautres connaissances, compĂ©tences ou aptitudes requises • dossier de conduite acceptable requis  https://wmtalentparticiper Ă  tous les programmes de formation, breffages et rĂ©unions programmĂ©s requis par waste managementĂ©ducation et expĂ©rience • expĂ©rience: 1 an d'expĂ©rience de travail pertinente dans la conduite d'un vĂ©hicule nĂ©cessitant un permis de classe 3 ou supĂ©rieur   bemployeur offrant l’égalitĂ© d’accès Ă  l’emploi   quelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de payecertificats, licences, enregistrements ou autres exigences • dĂ©tenir une licence de classe 3 ou supĂ©rieure avec une mention de frein Ă  airremarque: le niveau d'effort physique peut varier d'un site Ă  l'autre et dans certains cas ĂŞtre supĂ©rieur ou infĂ©rieur Ă  celui documentĂ© iciidentifier et signaler tous les conteneurs nĂ©cessitant une rĂ©paration ou un remplacement suivre les affectations d'itinĂ©raire comme indiquĂ© et complète la documentation de fin de journĂ©e et le processus de vĂ©rification• le rĂ©glage normal pour ce travail est Ă  l'extĂ©rieur et/ou au volant d'un vĂ©hicule surveillĂ© par vidĂ©o / gpscela peut prendre de 5 Ă  10 jours ouvrables selon votre emplacementnet/careersection/ex/jobdetailaviser le superviseur de route de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©rielhoraire: du lundi au vendredi description de l'emploi : conduit (en toute sĂ©curitĂ©) un camion lourd pour effectuer les tâches assignĂ©es sur les routes transfertmerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huisignaler immĂ©diatement les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s au service au superviseur de route ou au dispatch

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans              rĂ©sumĂ© du travail un(e) assistant(e) de collecte fait Ă©quipe avec le chauffeur et aide Ă  la collecte des dĂ©chets et/ou des matĂ©riaux recyclables) Ă  l'occasion; dois ĂŞtre exposĂ© Ă  un environnement physique qui implique occasionnellement de la saletĂ©, des odeurs, du bruit, des conditions mĂ©tĂ©orologiques extrĂŞmes ou des Ă©lĂ©ments similaires; le rĂ©glage normal pour ce travail est: le travail manuel c’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famille) Ă  l'occasion; obligation d'exercer un effort physique pour manipuler des objets pesant moins de  livres la plupart de la journĂ©e de travail dois ĂŞtre exposĂ© Ă  des risques professionnels physiques (tels que coupures, brĂ»lures, exposition Ă  des produits chimiques toxiques, etcdes amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre faits pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'exercer les fonctions essentielles de l'emploiobligation d'utiliser la coordination motrice avec la dextĂ©ritĂ© des doigts (comme le clavier, le fonctionnement de la machine, etcfonctionne conformĂ©ment aux règles de gestion des dĂ©chets, de sĂ©curitĂ© et de vie critique, aux exigences de la cnesst (loi sur la santĂ© au travail et Ă  la sĂ©curitĂ©) ainsi qu'Ă  toutes les lois locales, Ă©tatiques et fĂ©dĂ©ralesnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'huiassiste le conducteur dans toutes les manĹ“uvres de recul pendant le trajetd'autres tâches mineures peuvent ĂŞtre attribuĂ©esquelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de paye  https://wmtalent          tâches et responsabilitĂ©s essentielles pour accomplir ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'accomplir chaque tâche essentielle de manière satisfaisanteiii qualifications Ă©ducation: aucun expĂ©rience: 6 mois d'expĂ©rience connexe permis de conduire classe 5 valide (un atout) devoir ĂŞtre âgĂ© d’au moins 18 ans et ĂŞtre lĂ©galement Ă©ligible de travailler au canada excellentes aptitudes aux relations interpersonnelles et esprit d'Ă©quipeassiste et participe Ă  tous les programmes de formation et rĂ©unions programmĂ©s selon les besoins de waste management ou dirigĂ©s par le responsable de l'itinĂ©raireenvironnement de travail voici les points clĂ©s concernant les exigences environnementales et l'environnement de travail de l'emploifais fonctionner le dispositif de levage pour soulever et vider les bacs ou les conteneurs dans la trĂ©mie du camionĂŞtre en mesure de suivre les normes de sante sĂ©curitĂ© bonne forme physique ivsignale immĂ©diatement toutes les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s Ă  la gestion de la route ou de la rĂ©partitionnet/careersection/ex/jobdetailmerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huicharge et vider manuellement ou mĂ©caniquement les conteneurs rĂ©sidentiels et/ou commerciaux dans le camionquart de travail: un horaire de jour du lundi au vendredi, dĂ©part entre 5h et 7h arrivĂ©e entre 14h et 15h merveilleuse opportunitĂ© de vous joindre Ă  notre Ă©quipe, de vous dĂ©velopper et devenir chauffeur!   i

  • Nous sommes prĂ©sentement Ă  la recherche des chauffeurs pour notre site à magog nos chauffeurs conduisent des camions lourds et sont responsables de la collecte des dĂ©chets mĂ©nagers et des matières recyclableschef de file dans l’industrie, waste management offre des services professionnels de gestion des dĂ©chets, qui vont bien au-delĂ  de la simple collecte en bordure des trottoirsen plus d’un rĂ©gime d’achat d’actions, d’un jumelage entre entreprises sur une pension, et plus encore! nos employĂ©s reçoivent Ă©galement des congĂ©s payĂ©s, des vacances et des journĂ©es personnelles  mais par-dessus tout, nos employĂ©s sont des gens professionnels qui s’engagent Ă  protĂ©ger l’environnementnous nous efforçons de crĂ©er des sites d’enfouissement qui maximisent l’utilisation de l’espace disponible et qui rĂ©duisent les Ă©missions de gaz Ă  effet de serre  ĂŞtre professionnel et avoir le souci du service Ă  la clientèle  avantages chez waste management, chaque employĂ© Ă©ligible reçoit une rĂ©munĂ©ration globale compĂ©titive comprenant des soins mĂ©dicaux, dentaires, de vision, d’assurance vie et d’invaliditĂ© de courte durĂ©e(pour conduire un camion muni d'un système de freinage pneumatique)  avoir de l'expĂ©rience de conduite d'un vĂ©hicule qui nĂ©cessite un permis de classe 3 (2+ ans d’expĂ©rience est prĂ©fĂ©rable), ou avoir une expĂ©rience de conduite militaire avec l'Ă©quivalence dans les 7 dernières annĂ©es  avoir un bon dossier de conduite (copie du dossier de conduite est requis)  comprĂ©hension des systèmes hydrauliques et Ă©lectriques des camions  doit ĂŞtre lĂ©galement admissible Ă  travailler au canada  doit avoir un diplĂ´me d'Ă©tudes secondaires complĂ©té  compĂ©tences essentielles :  permis de conduire de classe 3 ou dz valide ou Ă©quivalant  si cela ressemble Ă  l’opportunitĂ© que vous recherchez, cliquez sur "postuler"  excellentes aptitudes aux relations interpersonnelles et au travail d'Ă©quipeaprès tout, c’est lĂ  que nous vivons, l’environnement c’est l’affaire de tous  souci du dĂ©tail et de la prĂ©cisionwaste management est un employeur qui souscrit au principe de l'Ă©galitĂ© en matière d'accès Ă  l'emploiftl?job= equal opportunity employer minority/female/disability/veteranils doivent aussi vider complètement tous les bacs et laisser l'emplacement du client propre et sans dĂ©bris  please apply now on the site below, or call , to speak with a waste management recruiter today https://wmtalentpensez waste managementnet/careersection/ex/jobdetailveuillez noter que les avantages peuvent varier d’un site Ă  l’autre  de la collecte quotidienne Ă  la protection de l'environnement, pensez vert  chez waste management, nous pensons vert tous les jours et, lorsqu'il s'agit de protĂ©ger les collectivitĂ©s que nous servons, notre attitude envers l’environnement est sans compromisnous gĂ©rons un rĂ©seau national d’installations de recyclage

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans • rĂ©ussir la vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux et des antĂ©cĂ©dents mĂ©dicaux avant l'embauche, qui comprendra une vĂ©rification de l'emploi, des antĂ©cĂ©dents criminels et un examen du dossier de vĂ©hicule Ă  moteurqualifications les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travail: ades amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre apportĂ©s pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'accomplir les fonctions essentielles de l'emploitravailler en Ă©troite collaboration avec les gestionnaires de routes pour amĂ©liorer l'efficacitĂ© des routes et identifier les meilleures pratiquesenvironnement de travail voici la liste des points clĂ©s concernant les exigences physiques et l'environnement de travail du posteeffectuer des inspections avant et après le voyage de l'Ă©quipement attribuĂ© et vĂ©rifie les documents sur le dvir standard (driver vehicle inspection reportexigences en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ© au travail (sst) et dot (ministère des transports) ainsi que toutes les lois municipales, provinciales et fĂ©dĂ©rales• bonne compĂ©tence de communication de français   *tous les candidats retenus devront fournir leur dossier de conduite de la saaq (dans les 30 jours) pendant le processus de vĂ©rification des antĂ©cĂ©dentstâches et responsabilitĂ©s essentielles : pour rĂ©aliser ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'exĂ©cuter de manière satisfaisante les tâches et responsabilitĂ©s suivantes: conduire le vĂ©hicule conformĂ©ment aux règles de sĂ©curitĂ© et de vie essentielles de la gestion des dĂ©chetsautres connaissances, compĂ©tences ou aptitudes requises • dossier de conduite acceptable requiswm journĂ©e carrière !    vendredi 29 avril – 9am-6pm samedi 30 avril – 8am-12pm ste sophie hauling première rue, ste-sophie, qc, j5j 2r7   postulez ci-dessous pour rĂ©server votre place ou venez nous voir le jour de l’évĂ©nement pour rencontrer notre Ă©quipe !   avantages compĂ©titifs │  nos employĂ©s reviennent Ă  la maison tous les soirs  │stabilitĂ© avantages supplĂ©mentaires   joignez-vous Ă  nous et, ensemble, nous travaillerons fièrement pour nos communautĂ©s  https://wmtalentparticiper Ă  tous les programmes de formation, breffages et rĂ©unions programmĂ©s requis par waste managementĂ©ducation et expĂ©rience • expĂ©rience: 1 an d'expĂ©rience de travail pertinente dans la conduite d'un vĂ©hicule nĂ©cessitant un permis de classe 3 ou supĂ©rieur   bremarque: le niveau d'effort physique peut varier d'un site Ă  l'autre et dans certains cas ĂŞtre supĂ©rieur ou infĂ©rieur Ă  celui documentĂ© icicertificats, licences, enregistrements ou autres exigences • dĂ©tenir une licence de classe 3 ou supĂ©rieure avec une mention de frein Ă  airidentifier et signaler tous les conteneurs nĂ©cessitant une rĂ©paration ou un remplacement suivre les affectations d'itinĂ©raire comme indiquĂ© et complète la documentation de fin de journĂ©e et le processus de vĂ©rification• le rĂ©glage normal pour ce travail est Ă  l'extĂ©rieur et/ou au volant d'un vĂ©hicule surveillĂ© par vidĂ©o / gps  nous embauchons aujourd’hui, pour votre futur   cliquez ici  pour jeter un coup d’œil au quotidien d’un chauffeur chez wm (vidĂ©o en anglais)   description de l'emploi : conduit (en toute sĂ©curitĂ©) un camion lourd pour effectuer les tâches assignĂ©es sur les routes transfertcela peut prendre de 5 Ă  10 jours ouvrables selon votre emplacementnet/careersection/ex/jobdetailaviser le superviseur de route de tout incident, accident, blessure ou dommage matĂ©rielmerci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huisignaler immĂ©diatement les situations dangereuses ou les problèmes liĂ©s au service au superviseur de route ou au dispatch

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans   nous sommes prĂ©sentement Ă  la recherche des chauffeurs pour notre site à magog et notre site Ă  st-nicĂ©phore (drummondville) nos chauffeurs conduisent des camions lourds et sont responsables de la collecte des dĂ©chets mĂ©nagers et des matières recyclablesen plus d’un rĂ©gime d’achat d’actions, d’un jumelage entre entreprises sur une pension, et plus encore! nos employĂ©s reçoivent Ă©galement des congĂ©s payĂ©s, des vacances et des journĂ©es personnellesc’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famille  ĂŞtre professionnel et avoir le souci du service Ă  la clientèle  avantages chez waste management, chaque employĂ© Ă©ligible reçoit une rĂ©munĂ©ration globale compĂ©titive comprenant des soins mĂ©dicaux, dentaires, de vision, d’assurance vie et d’invaliditĂ© de courte durĂ©e(pour conduire un camion muni d'un système de freinage pneumatique)  avoir de l'expĂ©rience de conduite d'un vĂ©hicule qui nĂ©cessite un permis de classe 3 (2+ ans d’expĂ©rience est prĂ©fĂ©rable), ou avoir une expĂ©rience de conduite militaire avec l'Ă©quivalence dans les 7 dernières annĂ©es  avoir un bon dossier de conduite (copie du dossier de conduite est requis)  comprĂ©hension des systèmes hydrauliques et Ă©lectriques des camions  doit ĂŞtre lĂ©galement admissible Ă  travailler au canada  doit avoir un diplĂ´me d'Ă©tudes secondaires complĂ©tĂ©nous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm   prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'hui  excellentes aptitudes aux relations interpersonnelles et au travail d'Ă©quipe  merci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'huiils doivent aussi vider complètement tous les bacs et laisser l'emplacement du client propre et sans dĂ©brisveuillez noter que les avantages peuvent varier d’un site Ă  l’autreemployeur offrant l’égalitĂ© d’accès Ă  l’emploi   quelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de paye  https://wmtalent  souci du dĂ©tail et de la prĂ©cisionnet/careersection/ex/jobdetail      compĂ©tences essentielles :  permis de conduire de classe 3 ou dz valide ou Ă©quivalant

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans   effectuer des activitĂ©s d'entretien et de nettoyage quotidiennes c’est une façon de crĂ©er des opportunitĂ©s pour vous et pour votre famille    iv qualifications  les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travailrĂ©sumĂ© du travail  configurer et exploiter une grande variĂ©tĂ© d'Ă©quipements et effectue des travaux selon les spĂ©cificationsdes amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre faits pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'exercer les fonctions essentielles de l'emploi  obligation d'utiliser la coordination motrice avec la dextĂ©ritĂ© des doigts (comme le clavier, le fonctionnement de la machine, etc) la plupart de la journĂ©e de travail;  obligation d'effort physique dans la manipulation d'objets de moins de 30 livres rarement;  obligation d'ĂŞtre exposĂ© Ă  des risques professionnels physiques (tels que coupures, brĂ»lures, exposition Ă  des produits chimiques toxiques, etc) rarement;  le responsable doit ĂŞtre exposĂ© Ă  un environnement physique qui implique rarement la saletĂ©, les odeurs, le bruit, les conditions mĂ©tĂ©orologiques extrĂŞmes ou des Ă©lĂ©ments similaires;  le rĂ©glage normal pour ce travail est: entrepĂ´t, garage ou terrainnous sommes des gens d’abord :  nous favorisons un environnement oĂą tous les coĂ©quipiers se sentent accueillis, valorisĂ©s et vus nous sommes engagĂ©s dans votre croissance :  formation et possibilitĂ©s progressives de perfectionnement professionnel nous sommes stables :  nos employĂ©s sont Ă  la maison tous les jours et effectuent un travail essentiel et significatif nous investissons sur vous :  rĂ©munĂ©ration compĂ©titive, avantages importants et cĂ´tĂ© humain en premier et bien plus encore! qui sommes-nous?  #wearewm   prĂŞt Ă  rouler avec nous?  cliquez sur postuler pour rejoindre l'Ă©quipe de waste management aujourd'hui  dĂ©placer et positionner les matières premières et les composants finis Ă  l'aide d'un Ă©quipement de dĂ©placement de matĂ©riauxenvironnement de travail  voici les points clĂ©s concernant les exigences environnementales et l'environnement de travail de l'emploiquelle est la valeur d’un emploi chez wm ? la valeur d’un emploi chez wm est bien plus qu’un chèque de paye  https://wmtalent  vĂ©rifier que l'Ă©quipement est en Ă©tat de marche, par exemple, l'outillage, les mĂ©canismes de sĂ©curité  formation et expĂ©rience  Ă©ducation: dep en opĂ©ration d’équipement (atout)  expĂ©rience: un (1) an d'expĂ©rience prĂ©cĂ©dente  merci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'hui          tâches et responsabilitĂ©s essentielles  pour effectuer ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'accomplir chaque tâche essentielle de manière satisfaisanted'autres tâches mineures peuvent ĂŞtre assignĂ©esnet/careersection/ex/jobdetail  faire fonctionner l'Ă©quipement conformĂ©ment Ă  la procĂ©dure d'exploitation de l'entreprise  shift: lundi - vendredi - 10hh30

  • Ftl?job=   Ă©galitĂ© des chances /minoritĂ©/femme/handicap/anciens combattans   effectuer des activitĂ©s d'entretien et de nettoyage quotidiennes    iv qualifications  les exigences Ă©numĂ©rĂ©es ci-dessous sont reprĂ©sentatives des qualifications nĂ©cessaires pour effectuer le travailrĂ©sumĂ© du travail  configurer et exploiter une grande variĂ©tĂ© d'Ă©quipements et effectue des travaux selon les spĂ©cificationsdes amĂ©nagements raisonnables peuvent ĂŞtre faits pour permettre aux personnes handicapĂ©es d'exercer les fonctions essentielles de l'emploi  obligation d'utiliser la coordination motrice avec la dextĂ©ritĂ© des doigts (comme le clavier, le fonctionnement de la machine, etc) la plupart de la journĂ©e de travail;  obligation d'effort physique dans la manipulation d'objets de moins de 30 livres rarement;  obligation d'ĂŞtre exposĂ© Ă  des risques professionnels physiques (tels que coupures, brĂ»lures, exposition Ă  des produits chimiques toxiques, etc) rarement;  le responsable doit ĂŞtre exposĂ© Ă  un environnement physique qui implique rarement la saletĂ©, les odeurs, le bruit, les conditions mĂ©tĂ©orologiques extrĂŞmes ou des Ă©lĂ©ments similaires;  le rĂ©glage normal pour ce travail est: entrepĂ´t, garage ou terrain  merci de postuler maintenant sur le site en cliquant sur le lien ci dessous ou appelez le pour parler Ă  un recruteur de waste management dès aujourd'hui  dĂ©placer et positionner les matières premières et les composants finis Ă  l'aide d'un Ă©quipement de dĂ©placement de matĂ©riauxenvironnement de travail  voici les points clĂ©s concernant les exigences environnementales et l'environnement de travail de l'emploi    shift: lundi - vendredi - 10hh30  faire fonctionner l'Ă©quipement conformĂ©ment Ă  la procĂ©dure d'exploitation de l'entreprise  https://wmtalentd'autres tâches mineures peuvent ĂŞtre assignĂ©es  vĂ©rifier que l'Ă©quipement est en Ă©tat de marche, par exemple, l'outillage, les mĂ©canismes de sĂ©curité          tâches et responsabilitĂ©s essentielles  pour effectuer ce travail avec succès, une personne doit ĂŞtre en mesure d'accomplir chaque tâche essentielle de manière satisfaisantenet/careersection/ex/jobdetail  formation et expĂ©rience  Ă©ducation: dep en opĂ©ration d’équipement (atout)  expĂ©rience: un (1) an d'expĂ©rience prĂ©cĂ©dente

  • Le vĂ©hicule fournira un rapport contenant des renseignements sur les habitudes de conduite du jeune conducteur, ce qui vous permettra de guider ce dernier dans son apprentissage phares diurnes distinctifs Ă  del rappel de vĂ©rification des sièges arrière entertainment equipment antenne de type aileron de requin montĂ©e sur le toit chaĂ®ne audio Ă  6 haut-parleurs compatibilitĂ© avec le point d'accès sans fil 4g lte (des conditions et des restrictions s'appliquent) safety equipment alerte de distance avec le vĂ©hicule Ă  l'avant alerte de prĂ©vention de collision capteur d'occupation cĂ´tĂ© passager, dispositif de sĂ©curitĂ© gonflable avec tĂ©moin de capteur, capteur d'occupation cĂ´tĂ© passager avant commande des phares intellibeam, commande automatique de feux de route contrĂ´le d'adhĂ©rence en descente freinage d'urgence automatique klaxon double tonalitĂ© la fonction ado est une caractĂ©ristique configurable qui vous permet d'activer des paramètres de vĂ©hicule personnalisables associĂ©s Ă  une tĂ©lĂ©commande afin d'encourager une conduite sĂ©curitaireconsultez le site onstarplease contact us today for more information on how you can purchase a vehicle from usengine: i-4 cyl l/100km city: 92 l/100km hwy: 7) garnitures de frein de haute performance duralife levier sĂ©lecteur Ă©lectronique de prĂ©cision, interface de transmission dotĂ©e de boutons-poussoirs et de boutons de dĂ©tente moteur 4 cylindres turbo de 1,5 l dact idab vvt (puissance de 170 ch [127 kw] Ă  tr/min, couple de 203 lb-pi [275 nm] de tr/min) normes d'Ă©missions fĂ©dĂ©rales palettes de changement de vitesse au volant pont, rapport de dĂ©multiplication final de 3,47 interior equipment affichage de la boussole, situĂ© dans le centralisateur informatique de bord appuie-tĂŞte avant rĂ©glables en 2 directions (hauteur) bouches d'air Ă  la 2e rangĂ©e capteur d'humiditĂ© de l'habitacle cinq (5) places climatisation automatique Ă  2 zones avec rĂ©glages de tempĂ©rature individuels pour le conducteur et le passager avant commandes audio et de tĂ©lĂ©phone au volant compartiment pour lunettes de soleil au pavillon compatibilitĂ© avec l'accès connectĂ© gmc (assujetti Ă  certaines conditionslorsque l'Ă©dition elevation (wjp) est commandĂ©e, les longerons seront de couleur noirecette fonction peut limiter l'utilisation de quelques caractĂ©ristiques et empĂŞche la dĂ©sactivation de certains systèmes de sĂ©curitĂ©8 mechanical equipment commande du moteur, système d’arrĂŞt au ralenti crochets de remorquage, prĂ©paration Ă  l'avant frein de stationnement Ă©lectronique freins Ă  disque aux 4 roues avec antiblocage aux 4 roues, avant de 11,8 po et arrière de 11,3 po (de sĂ©rie uniquement avec moteur 4 cylindres turbo de 1,5 l (lyx)while restrictions are in effect due to covid-19, retail sales and leasing will be available by email, phone, text and at home delivery) dĂ©marrage sans clĂ© Ă  bouton-poussoir exterior equipment boĂ®tiers de rĂ©troviseur couleur carrosserie cric mĂ©canique avec outils feux arrière distinctifs Ă  del garniture, bas de caisse noir glaces arrière teintĂ©es foncĂ©es hayon relevable Ă  commande manuelle longerons de porte-bagages montĂ©s sur le toit (longerons peints en noirca ou renseignez-vous auprès du concessionnaire pour connaĂ®tre les dĂ©tails) suppression de la radio siriusxm factory options moteur 4 cylindres turbo de 1,5 l dact idab vvt kit ref id) pare-brise en verre feuilletĂ© acoustique phares Ă  dĂ©charge Ă  haute intensitĂ© avec faisceau en c pneu de secours tr16 flanc noir (de sĂ©rie uniquement avec moteur 4 cylindres turbo de 1,5 l (lyx)

    $ 34213

  • Le vĂ©hicule fournira un rapport contenant des renseignements sur les habitudes de conduite du jeune conducteur, ce qui vous permettra de guider ce dernier dans son apprentissage phares diurnes distinctifs Ă  del rappel de vĂ©rification des sièges arrière entertainment equipment antenne de type aileron de requin montĂ©e sur le toit chaĂ®ne audio Ă  6 haut-parleurs compatibilitĂ© avec le point d'accès sans fil 4g lte (des conditions et des restrictions s'appliquent) pare-brise en verre feuilletĂ© acoustique phares Ă  dĂ©charge Ă  haute intensitĂ© avec faisceau en c poignĂ©es de porte couleur carrosserie safety equipment alerte de distance avec le vĂ©hicule Ă  l'avant alerte de prĂ©vention de collision capteur d'occupation cĂ´tĂ© passager, dispositif de sĂ©curitĂ© gonflable avec tĂ©moin de capteur, capteur d'occupation cĂ´tĂ© passager avant commande des phares intellibeam, commande automatique de feux de route contrĂ´le d'adhĂ©rence en descente freinage d'urgence automatique klaxon double tonalitĂ© la fonction ado est une caractĂ©ristique configurable qui vous permet d'activer des paramètres de vĂ©hicule personnalisables associĂ©s Ă  une tĂ©lĂ©commande afin d'encourager une conduite sĂ©curitaireconsultez le site onstarcette fonction peut limiter l'utilisation de quelques caractĂ©ristiques et empĂŞche la dĂ©sactivation de certains systèmes de sĂ©curitĂ©lorsque l'Ă©dition elevation (wjp) est commandĂ©e, les longerons seront de couleur noire) commande du moteur, système d’arrĂŞt au ralenti crochets de remorquage, prĂ©paration Ă  l'avant frein de stationnement Ă©lectronique garnitures de frein de haute performance duralife levier sĂ©lecteur Ă©lectronique de prĂ©cision, interface de transmission dotĂ©e de boutons-poussoirs et de boutons de dĂ©tente moteur 4 cylindres turbo de 1,5 l dact idab vvt (puissance de 170 ch [127 kw] Ă  tr/min, couple de 203 lb-pi [275 n3 mechanical equipment châssis Ă  transmission intĂ©grale (modèles Ă  transmission intĂ©grale seulement) suppression de la radio siriusxm factory options moteur 4 cylindres turbo de 1,5 l dact idab vvt kit ref id) interior equipment affichage de la boussole, situĂ© dans le centralisateur informatique de bord appuie-tĂŞte avant rĂ©glables en 2 directions (hauteur) bouches d'air Ă  la 2e rangĂ©e capteur d'humiditĂ© de l'habitacle cinq (5) places climatisation automatique Ă  2 zones avec rĂ©glages de tempĂ©rature individuels pour le conducteur et le passager avant commandes audio et de tĂ©lĂ©phone au volant compartiment pour lunettes de soleil au pavillon compatibilitĂ© avec l'accès connectĂ© gmc (assujetti Ă  certaines conditions) dĂ©marrage sans clĂ© Ă  bouton-poussoir exterior equipment boĂ®tiers de rĂ©troviseur couleur carrosserie cric mĂ©canique avec outils feux arrière distinctifs Ă  del garniture, bas de caisse noir glaces arrière teintĂ©es foncĂ©es hayon relevable Ă  commande manuelle longerons de porte-bagages montĂ©s sur le toit (longerons peints en noirca ou renseignez-vous auprès du concessionnaire pour connaĂ®tre les dĂ©tails5l dohc i4 turbo, vvt l/100km city: 9m] de tr/min) normes d'Ă©missions fĂ©dĂ©rales palettes de changement de vitesse au volant pont, rapport de dĂ©multiplication final de 3,47 (de sĂ©rie uniquement avec moteur 4 cylindres turbo de 1,5 l (lyx)5 l/100km hwy: 8

    $ 34743

  • Le vĂ©hicule fournira un rapport contenant des renseignements sur les habitudes de conduite du jeune conducteur, ce qui vous permettra de guider ce dernier dans son apprentissage phares diurnes distinctifs Ă  del radar de stationnement arrière ultrasonique sac gonflable Ă  1 seuil de dĂ©ploiement cĂ´tĂ© conducteur et Ă  2 seuils de dĂ©ploiement cĂ´tĂ© passager avant, protège-genoux gonflables cĂ´tĂ©s conducteur et passager avant, sacs gonflables latĂ©raux intĂ©grĂ©s aux sièges avant et arrière, et rideaux gonflables au pavillon aux places latĂ©rales sac gonflable, capteur d'occupation cĂ´tĂ© passager entertainment equipment chaĂ®ne audio Ă  6 haut-parleurs compatibilitĂ© avec le point d'accès sans fil 4g lte (des conditions et des restrictions s'appliquent) dĂ©marreur Ă  bouton-poussoir exterior equipment essuie-glace arrière Ă  balayage intermittent feux arrière Ă  del avec profil surbaissĂ© glaces avec verre feuilletĂ© aux portes avant glaces de teinte foncĂ©e hayon relevable Ă  commande Ă©lectrique, ouverture/fermeture mains libres, programmable pare-brise en verre feuilletĂ© acoustique phares antibrouillards avant phares de type projecteur Ă  dĂ©charge Ă  haute intensitĂ© pneu de secours tr17 sl flanc noir pneus pr18 toutes saisons flanc noir safety equipment alerte de changement de voie avec système de surveillance des angles morts alerte de trafic transversal arrière camĂ©ra arrière ceintures de sĂ©curitĂ© Ă  3 points d'ancrage cĂ´tĂ©s conducteur et passager avant, rĂ©glables en hauteur, avec prĂ©tendeurs et limiteurs de tension klaxon double tonalitĂ© la fonction ado est une caractĂ©ristique configurable qui vous permet d'activer des paramètres de vĂ©hicule personnalisables associĂ©s Ă  une tĂ©lĂ©commande afin d'encourager un comportement sĂ©curitaire au volantconsultez le site onstarcette fonction peut limiter l'utilisation de quelques caractĂ©ristiques et empĂŞche la dĂ©sactivation de certains systèmes de sĂ©curitĂ©) système de neutralisation active du bruit kit ref id5l dohc 4-cylinder sidi mechanical equipment chauffe-moteur commande du moteur, neutralisation du système d'arrĂŞt au ralenti commande du moteur, système d'arrĂŞt au ralenti cric mĂ©canique crochets de remorquage avant entraĂ®nement, transmission intĂ©grale frein de stationnement Ă©lectronique garnitures de frein de haute performance pnbv de lb ( kg) pont, rapport de dĂ©multiplication final de 3,50 interior equipment 3 prises de courant auxiliaires de 12 v avec couvercle, comprend 1 dans la console, 1 au siège arrière et 1 dans l'espace utilitaire arrière (comprend Ă©galement 1 prise de courant avant) appuie-tĂŞte aux places latĂ©rales arrière rĂ©glables (hauteur) appuie-tĂŞte avant rĂ©glables en 4 directions avec rĂ©glage longitudinal et de la hauteur bouche d'air dans la console arrière centralisateur informatique de bord amĂ©liorĂ© Ă  Ă©cran multicolore de 4,2 po, comprend tachymètre, indicateur de vitesse, compteur journalier, indicateur de niveau de carburant, indicateur de tempĂ©rature du liquide de refroidissement, indicateur de vidange d'huile, voltmètre et boussole climatisation automatique Ă  3 zones avec rĂ©glages de tempĂ©rature individuels pour le conducteur, le passager avant et les passagers aux places arrière commandes au volant: audio, interface de tĂ©lĂ©phone, centralisateur informatique de bord et commandes du vĂ©hicule compartiment pour lunettes de soleil au pavillon compatibilitĂ© avec l'accès connectĂ© buick (assujetti Ă  certaines conditionsca ou renseignez-vous auprès du concessionnaire pour connaĂ®tre les dĂ©tails

    $ 44367

  • 5 optional equipment driver air bag passenger air bag front side air bag front head air bag rear head air bag climate control multi-zone a/c a/c am/fm stereo abs 4-wheel disc brakes cruise control rear defrost child safety locks floor mats daytime running lights keyless entry power door locks heated mirrors power mirror(s) sun/moonroof power driver seat pass-through rear seat leather seats bucket seats power steering adjustable steering wheel temporary spare tire traction control aluminum wheels power windows intermittent wipers generic sun/moonroof mp3 player fog lamps heated front seat(s) variable speed intermittent wipers rain sensing wipers steering wheel audio controls engine immobilizer automatic headlights integrated turn signal mirrors driver vanity mirror passenger vanity mirror driver illuminated vanity mirror passenger illuminated visor mirror driver adjustable lumbar leather steering wheel remote trunk release tire pressure monitor trip computer bluetooth connection back-up camera stability control brake assist keyless start auxiliary audio input heated rear seat(s) hd radio rear bench seat passenger air bag sensor blind spot monitor headlights-auto-leveling lane departure warning heated steering wheel cross-traffic alert lane keeping assist adaptive cruise control smart device integration -- coussin gonflable pour le conducteur coussin gonflable pour le passager coussin gonflable latĂ©ral avant coussin gonflable pour la tĂŞte avant coussin gonflable arrière pour la tĂŞte rĂ©gulateur de la tempĂ©rature climatisation multizone climatisation chaĂ®ne stĂ©rĂ©o am/fm abs freins Ă  disque aux 4 roues rĂ©gulateur de vitesse dĂ©givreur arrière verrouillage de sĂ©curitĂ© pour enfants tapis protecteurs feux de jour accès sans clĂ© verrouillage Ă©lectrique des portes rĂ©troviseurs chauffants rĂ©troviseur(s) Ă©lectrique(s) toit ouvrant/vitrĂ© siège conducteur Ă  rĂ©glage Ă©lectrique accès au coffre sur le siège arrière sièges en cuir sièges baquets direction assistĂ©e volant rĂ©glable pneu de secours temporaire système antipatinage en aluminium glaces Ă©lectriques essuie-glaces intermittents generic sun/moonroof lecteur mp3 phares antibrouillards siège(s) avant chauffant(s) essuie-glaces intermittents Ă  cadence variable essuie-glaces Ă  capteur de pluie commandes audio au volant antidĂ©marreur phares automatiques clignotants intĂ©grĂ©s miroir de courtoisie cĂ´tĂ© conducteur miroir de courtoisie cĂ´tĂ© passager miroir de courtoisie Ă©clairĂ© cĂ´tĂ© conducteur miroir de courtoisie Ă©clairĂ© cĂ´tĂ© passager soutien lombaire rĂ©glable cĂ´tĂ© conducteur volant en cuir ouverture du coffre Ă  distance système de surveillance de la pression des pneus ordinateur de voyage connectivitĂ© bluetooth camĂ©ra de recul contrĂ´le de stabilitĂ© assistance de freinage dĂ©marrage sans clĂ© entrĂ©e audio auxiliaire siège(s) arrière chauffant(s) radio hd banquette arrière dĂ©tecteur de passager pour coussin gonflable système de surveillance des angles morts rĂ©glage automatique du niveau des phares avertisseur de sortie de voie lane departure warning volant chauffant cross-traffic alert système de suivi de voie rĂ©gulateur de vitesse adaptatif intĂ©gration d’appareil intelligent mechanical equipment 100 amp alternator 35l i4 turbo kit ref id0 l/100km hwy: 75l l/100km city: 105l i4 turbo -inc: dynamic pressure turbo (dpt) front and rear anti-roll bars front-wheel drive gas-pressurized shock absorbers interior equipment 1 12v dc power outlet 2 seatback storage pockets folding bench front facing heated fold forward seatback rear seat air filtration cargo space lights carpet floor trim and carpet trunk lid/rear cargo door trim cruise control w/steering wheel controls day-night rearview mirror delayed accessory power digital/analog display exterior equipment black grille w/chrome surround body-coloured door handles body-coloured front bumper body-coloured power heated side mirrors w/manual folding and turn signal indicator body-coloured rear bumper chrome side windows trim clearcoat paint compact spare tire mounted inside under cargo express open/close sliding and tilting glass 1st row sunroof w/sunshade fixed rear window w/defroster safety equipment advanced blind spot monitoring (absm) blind spot sensor airbag occupancy sensor back-up camera curtain 1st and 2nd row airbags dual stage driver and passenger front airbags dual stage driver and passenger seat-mounted side airbags outboard front lap and shoulder safety belts -inc: rear centre 3 point, height adjusters and pretensioners rear child safety locks side impact beams smart brake support and rear cross traffic alert (rcta) entertainment equipment 2 lcd monitors in the front radio w/seek-scan, clock and radio data system radio: am/fm/hd -inc: 6 speakers, 8" colour touchscreen display w/mazda connect, hmi commander switch, apple carplay, android auto, automatic level control (alc) for volume, 4 usb ports (2 front, 2 rear), auxiliary audio input, steering wheel mounted audio and bluetooth controls, navigation-ready, bluetooth w/audio profile, aha internet radio functionality, stitcher internet radio functionality and sms text message functionality navigation requires navigation sd card accessory81 axle ratio 4-wheel disc brakes w/4-wheel abs, front vented discs, brake assist, hill hold control and electric parking brake 62 l fuel tank battery w/run down protection electric power-assist speed-sensing steering engine: skyactiv-g 2yarmouth mazda mazda6 gs-l turbocharged fwd auto sunroof heated seats bluetooth back-up camera & more contact yarmouth mazda at engine: 4 cylinder engine 2window grid antenna factory options engine: skyactiv-g 2

    $ 33600

  • 5l optional equipment driver air bag passenger air bag front side air bag rear side air bag front head air bag rear head air bag climate control multi-zone a/c a/c security system am/fm stereo cd player abs 4-wheel disc brakes cruise control rear defrost child safety locks floor mats daytime running lights keyless entry power door locks heated mirrors power mirror(s) navigation system sun/moonroof power driver seat power passenger seat pass-through rear seat leather seats bucket seats power steering adjustable steering wheel temporary spare tire traction control aluminum wheels power windows intermittent wipers generic sun/moonroof satellite radio mp3 player fog lamps heated front seat(s) variable speed intermittent wipers rain sensing wipers steering wheel audio controls engine immobilizer hid headlights automatic headlights woodgrain interior trim auto-dimming rearview mirror integrated turn signal mirrors driver vanity mirror passenger vanity mirror driver illuminated vanity mirror passenger illuminated visor mirror mirror memory driver adjustable lumbar passenger adjustable lumbar seat memory leather steering wheel remote trunk release tire pressure monitor trip computer universal garage door opener wheel locks bluetooth connection back-up camera stability control brake assist keyless start auxiliary audio input cooled front seat(s) rear bench seat passenger air bag sensor blind spot monitor headlights-auto-leveling knee air bag cross-traffic alert requires subscription -- coussin gonflable pour le conducteur coussin gonflable pour le passager coussin gonflable latĂ©ral avant coussin gonflable latĂ©ral arrière coussin gonflable pour la tĂŞte avant coussin gonflable arrière pour la tĂŞte rĂ©gulateur de la tempĂ©rature climatisation multizone climatisation système de sĂ©curitĂ© chaĂ®ne stĂ©rĂ©o am/fm lecteur de cd abs freins Ă  disque aux 4 roues rĂ©gulateur de vitesse dĂ©givreur arrière verrouillage de sĂ©curitĂ© pour enfants tapis protecteurs feux de jour accès sans clĂ© verrouillage Ă©lectrique des portes rĂ©troviseurs chauffants rĂ©troviseur(s) Ă©lectrique(s) système de navigation toit ouvrant/vitrĂ© siège conducteur Ă  rĂ©glage Ă©lectrique siège passager Ă  rĂ©glage Ă©lectrique accès au coffre sur le siège arrière sièges en cuir sièges baquets direction assistĂ©e volant rĂ©glable pneu de secours temporaire système antipatinage en aluminium glaces Ă©lectriques essuie-glaces intermittents generic sun/moonroof radio par satellite lecteur mp3 phares antibrouillards siège(s) avant chauffant(s) essuie-glaces intermittents Ă  cadence variable essuie-glaces Ă  capteur de pluie commandes audio au volant antidĂ©marreur phares avant Ă  dĂ©charge Ă  haute intensitĂ© phares automatiques garniture intĂ©rieure en grain de bois rĂ©troviseur intĂ©rieur Ă  attĂ©nuation automatique clignotants intĂ©grĂ©s miroir de courtoisie cĂ´tĂ© conducteur miroir de courtoisie cĂ´tĂ© passager miroir de courtoisie Ă©clairĂ© cĂ´tĂ© conducteur miroir de courtoisie Ă©clairĂ© cĂ´tĂ© passager mĂ©moire pour le rĂ©troviseur soutien lombaire rĂ©glable cĂ´tĂ© conducteur soutien lombaire rĂ©glable cĂ´tĂ© passager mĂ©moire pour le siège volant en cuir ouverture du coffre Ă  distance système de surveillance de la pression des pneus ordinateur de voyage ouvre-porte de garage universel verrous de roue connectivitĂ© bluetooth camĂ©ra de recul contrĂ´le de stabilitĂ© assistance de freinage dĂ©marrage sans clĂ© entrĂ©e audio auxiliaire siège(s) avant refroidissant(s) banquette arrière dĂ©tecteur de passager pour coussin gonflable système de surveillance des angles morts rĂ©glage automatique du niveau des phares coussin gonflable aux genoux du conducteur cross-traffic alert requires subscription kit ref idengine: v6 cylinder engine 3

    $ 18996

  • Havre de paix au bord de l'eau, terrain paysagĂ© de pc avec plus de 100 pieds de façade directement sur la baie du lac st-françoisstĂ©phane duhaime courtier immobilier vendirect incmaison plain-pied de prestige au bord de l'eau saint-anicet montĂ©rĂ©gie Ă  vendre -- 614 route 132vue imprenable sur l'eau et les magnifiques couchers de soleilpres du club golf, du village, Ă©cole et Ă©picerie

    $ 649000

  • 5l optional equipment driver air bag passenger air bag front side air bag front head air bag rear head air bag climate control multi-zone a/c a/c security system am/fm stereo abs 4-wheel disc brakes cruise control rear defrost child safety locks floor mats daytime running lights keyless entry power door locks heated mirrors power mirror(s) navigation system sun/moonroof power driver seat power passenger seat pass-through rear seat leather seats bucket seats power steering adjustable steering wheel temporary spare tire traction control aluminum wheels power windows intermittent wipers generic sun/moonroof premium sound system satellite radio mp3 player fog lamps heated front seat(s) privacy glass variable speed intermittent wipers rain sensing wipers steering wheel audio controls engine immobilizer automatic headlights woodgrain interior trim auto-dimming rearview mirror integrated turn signal mirrors driver vanity mirror passenger vanity mirror driver illuminated vanity mirror passenger illuminated visor mirror mirror memory driver adjustable lumbar seat memory leather steering wheel remote trunk release tire pressure monitor trip computer universal garage door opener bluetooth connection telematics remote engine start back-up camera power liftgate stability control brake assist keyless start auxiliary audio input heated rear seat(s) cargo shade hd radio rear bench seat passenger air bag sensor blind spot monitor lane departure warning hands-free liftgate heated steering wheel cross-traffic alert lane keeping assist adaptive cruise control smart device integration requires subscription -- coussin gonflable pour le conducteur coussin gonflable pour le passager coussin gonflable latĂ©ral avant coussin gonflable pour la tĂŞte avant coussin gonflable arrière pour la tĂŞte rĂ©gulateur de la tempĂ©rature climatisation multizone climatisation système de sĂ©curitĂ© chaĂ®ne stĂ©rĂ©o am/fm abs freins Ă  disque aux 4 roues cruise control dĂ©givreur arrière verrouillage de sĂ©curitĂ© pour enfants tapis protecteurs feux de jour accès sans clĂ© verrouillage Ă©lectrique des portes rĂ©troviseurs chauffants rĂ©troviseur(s) Ă©lectrique(s) système de navigation toit ouvrant/vitrĂ© siège conducteur Ă  rĂ©glage Ă©lectrique siège passager Ă  rĂ©glage Ă©lectrique accès au coffre sur le siège arrière sièges en cuir sièges baquets direction assistĂ©e volant rĂ©glable pneu de secours temporaire système antipatinage en aluminum glaces Ă©lectriques essuie-glaces intermittents generic sun/moonroof chaĂ®ne haute-fidĂ©litĂ© de première qualitĂ© radio par satellite lecteur mp3 phares antibrouillards siège(s) avant chauffant(s) glaces teintĂ©es essuie-glaces intermittents Ă  cadence variable essuie-glaces Ă  capteur de pluie commandes audio au volant antidĂ©marreur phares automatiques garniture intĂ©rieure en grain de bois rĂ©troviseur intĂ©rieur Ă  attĂ©nuation automatique clignotants intĂ©grĂ©s miroir de courtoisie cĂ´tĂ© conducteur miroir de courtoisie cĂ´tĂ© passager miroir de courtoisie Ă©clairĂ© cĂ´tĂ© conducteur miroir de courtoisie Ă©clairĂ© cĂ´tĂ© passager mĂ©moire pour le rĂ©troviseur soutien lombaire rĂ©glable cĂ´tĂ© conducteur mĂ©moire pour le siège volant leather ouverture du coffre Ă  distance système de surveillance de la pression des pneus ordinateur de voyage ouvre-porte de garage universel connectivitĂ© bluetooth tĂ©lĂ©matiques dĂ©marreur Ă  distance camĂ©ra de recul power liftgate contrĂ´le de stabilitĂ© assistance de freinage dĂ©marrage sans clĂ© entrĂ©e audio auxiliaire siège(s) arrière chauffant(s) cache bagages radio hd banquette arrière dĂ©tecteur de passager pour coussin gonflable système de surveillance des angles morts avertisseur de sortie de voie lane departure warning hayon relevable mains libres volant chauffant cross-traffic alert système de suivi de voie rĂ©gulateur de vitesse adaptatif intĂ©gration d’appareil intelligent requires subscription kit ref idengine: 4 cylinder engine 1balance de garantie du fabricant jusqu'en mars kmedmundston kia manufacturer's warranty scale up to march km

    $ 28995

  • 0l optional equipment driver air bag passenger air bag front side air bag front head air bag rear head air bag climate control a/c am/fm stereo abs 4-wheel disc brakes cruise control rear defrost child safety locks floor mats daytime running lights keyless entry power door locks heated mirrors power mirror(s) pass-through rear seat bucket seats power steering adjustable steering wheel temporary spare tire traction control aluminum wheels power windows intermittent wipers mp3 player heated front seat(s) variable speed intermittent wipers rain sensing wipers steering wheel audio controls engine immobilizer automatic headlights integrated turn signal mirrors driver vanity mirror passenger vanity mirror leather steering wheel tire pressure monitor trip computer bluetooth connection back-up camera stability control brake assist keyless start auxiliary audio input cargo shade hd radio rear bench seat passenger air bag sensor blind spot monitor heated steering wheel cross-traffic alert smart device integration -- coussin gonflable pour le conducteur coussin gonflable pour le passager coussin gonflable latĂ©ral avant coussin gonflable pour la tĂŞte avant coussin gonflable arrière pour la tĂŞte rĂ©gulateur de la tempĂ©rature climatisation chaĂ®ne stĂ©rĂ©o am/fm abs freins Ă  disque aux 4 roues rĂ©gulateur de vitesse dĂ©givreur arrière verrouillage de sĂ©curitĂ© pour enfants tapis protecteurs feux de jour accès sans clĂ© verrouillage Ă©lectrique des portes rĂ©troviseurs chauffants rĂ©troviseur(s) Ă©lectrique(s) accès au coffre sur le siège arrière sièges baquets direction assistĂ©e volant rĂ©glable pneu de secours temporaire système antipatinage en aluminium glaces Ă©lectriques essuie-glaces intermittents lecteur mp3 siège(s) avant chauffant(s) essuie-glaces intermittents Ă  cadence variable essuie-glaces Ă  capteur de pluie commandes audio au volant antidĂ©marreur phares automatiques clignotants intĂ©grĂ©s miroir de courtoisie cĂ´tĂ© conducteur miroir de courtoisie cĂ´tĂ© passager volant en cuir système de surveillance de la pression des pneus ordinateur de voyage connectivitĂ© bluetooth camĂ©ra de recul contrĂ´le de stabilitĂ© assistance de freinage dĂ©marrage sans clĂ© entrĂ©e audio auxiliaire cache bagages radio hd banquette arrière dĂ©tecteur de passager pour coussin gonflable système de surveillance des angles morts volant chauffant cross-traffic alert intĂ©gration d’appareil intelligent kit ref idno option -- no option engine: 4 cylinder engine 2

    $ 21582

  • 0l i4 f dohc 16v optional equipment driver air bag passenger air bag front side air bag front head air bag rear head air bag a/c am/fm stereo abs 4-wheel disc brakes cruise control rear defrost child safety locks floor mats daytime running lights keyless entry power door locks heated mirrors power mirror(s) pass-through rear seat cloth seats bucket seats power steering adjustable steering wheel temporary spare tire traction control aluminum wheels power windows intermittent wipers mp3 player heated front seat(s) variable speed intermittent wipers rain sensing wipers steering wheel audio controls engine immobilizer automatic headlights integrated turn signal mirrors driver vanity mirror passenger vanity mirror driver illuminated vanity mirror passenger illuminated visor mirror leather steering wheel tire pressure monitor trip computer bluetooth connection back-up camera stability control brake assist keyless start auxiliary audio input cargo shade hd radio rear bench seat passenger air bag sensor blind spot monitor heated steering wheel cross-traffic alert smart device integration -- coussin gonflable pour le conducteur coussin gonflable pour le passager coussin gonflable latĂ©ral avant coussin gonflable pour la tĂŞte avant coussin gonflable arrière pour la tĂŞte climatisation chaĂ®ne stĂ©rĂ©o am/fm abs freins Ă  disque aux 4 roues rĂ©gulateur de vitesse dĂ©givreur arrière verrouillage de sĂ©curitĂ© pour enfants tapis protecteurs feux de jour accès sans clĂ© verrouillage Ă©lectrique des portes rĂ©troviseurs chauffants rĂ©troviseur(s) Ă©lectrique(s) accès au coffre sur le siège arrière sièges en tissu sièges baquets direction assistĂ©e volant rĂ©glable pneu de secours temporaire système antipatinage en aluminium glaces Ă©lectriques essuie-glaces intermittents lecteur mp3 siège(s) avant chauffant(s) essuie-glaces intermittents Ă  cadence variable essuie-glaces Ă  capteur de pluie commandes audio au volant immobilizer phares automatiques clignotants intĂ©grĂ©s miroir de courtoisie cĂ´tĂ© conducteur miroir de courtoisie cĂ´tĂ© passager miroir de courtoisie Ă©clairĂ© cĂ´tĂ© conducteur miroir de courtoisie Ă©clairĂ© cĂ´tĂ© passager volant en cuir système de surveillance de la pression des pneus trip computer connectivitĂ© bluetooth camĂ©ra de recul contrĂ´le de stabilitĂ© assistance de freinage dĂ©marrage sans clĂ© entrĂ©e audio auxiliaire cache bagages radio hd banquette arrière dĂ©tecteur de passager pour coussin gonflable système de surveillance des angles morts volant chauffant cross-traffic alert intĂ©gration d’appareil intelligent kit ref id

    $ 13995

Did not find what you're looking for? Try again

Related searches de baie des brises